該如何走? - 職場

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By Agnes
at 2013-02-23T17:25

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    拜託,現在是怎麼樣?為什麼這篇討教文章給人一種「放著肉糜不食
    寧可吃香蕉皮」的未經人事之感?我實在地告訴你:「無聊」也是一
    種階級資本,畢竟一天到晚為日用三餐奔走的人哪有餘暇傷春悲秋?
    你現在所處的工作環境,不僅給薪與年終穩定,並且還有暢通的升遷
    管道,又是老牌的外商企業,你要做的首先是慶幸,接下來則可以思
    謀:該如何讓工作(或生活)變得沒那麼「無聊」。

    既然你誠心發問接下來該怎麼走,我也提供一己之見供作參考:你應
    當在既有的生活基礎上平行發展,多聽、多問,在上級交辦的事項之
    外敏銳地觀察並記錄公司整體的運作情形。

    頂頭的主管們身兼數職、日理萬機表示什麼?這表示將來你坐在同樣
    的位置上也將面臨類似的處境!既是如此,為什麼不利用現在較為閒
    散的時刻逐步培養出「身為主管」的心態?「這件專案,如果決策的
    人是我,我會……」「在撙節成本並符合顧客期待的前提下,我會如
    此指揮團隊,設計工作流程……」不要小看這些頭腦體操,真正進入
    深層的思考情境後,你會發現要企劃好一件事情是很耗時的!

    至於下班後只是「運動、用電腦、睡覺」,就完全是你的不對了。當
    然,維持運動習慣和正常作息很好,在網際網路間衝浪也有益於吸收
    新知,但如果打卡後的生命只被簡化成三項循環,未免有些可惜。既
    然是外商,語言能力必然是重要的──英文之外,何不花點時間琢磨
    第二外國語:日文、西班牙文、德文、法文都是不錯的選擇,不妨思
    考何種語言對這份事業最具加分作用,由此入手,從而打開未來和外
    國客戶交易、溝通的契機。

    我好奇的是,你在踏入職場之前難道都未曾養成什麼私人興趣麼?彈
    吉他、打籃球、攝影甚至烹飪、調酒、國標舞,有什麼想學卻一直苦
    無機會的,報名技藝或證照專班、每週花一個晚上投入呀,坊間多的
    是這類進修管道。如果喜歡看電視劇、看電影,也不要就只是看完,
    寫點部落格或日記嘛,「書寫」(writing )對於釐清思緒、組織邏
    輯架構,皆有正向幫助。此外,不是有女朋友麼?雖不曉得她的生活
    作息如何,但從文脈來看,她似乎是個有自己人際圈、也滿有想法的
    人,如此一來,兩人偶爾一起計劃週間小旅行,或者約定每個月的發
    薪日相偕上高級餐廳、聆聽音樂會或參與戶外表演活動不是很好?你
    的工作場域不是有很多家庭、事業有成的婆婆媽媽?還不偷空向她們
    討教維繫「婚姻與家庭」的要訣,這群職業婦女有實務的人生經驗,
    很懂得女性要什麼(或不要什麼),相信她們也很樂於給予後輩指導
    才是。

    再不然去逛逛書店,每個月至少讀兩本新書(我不是說要一味追求排
    行榜;所謂的「新」書,對個人來說,沒讀過的不就是新的?)──
    我一直不能理解何以許多人出社會後就將書本丟到一旁,彷彿「求取
    知識」這件事本身不過是學生時代的陳年遺跡,多麼短視近利的想法
    呀!藝多不壓身,知識也是,你怎麼曉得這些業餘的積累在人生當中
    的哪個轉捩點會發生關鍵作用?

    和許多同輩人相比,特別是文科出身的,你該慶幸自己不用因為客戶
    一句話就將前夜絞盡腦汁設想的企劃案推翻重頭來過搞到凌晨兩三點
    ,不用低聲下氣忍受無禮也無理的咆哮替人跑腿買咖啡繳水電費為五
    斗米折腰,或者像工程師一天到晚綁在公司搞研發品管無償加班身體
    三不五時鬧病痛──換言之,目前你的工作提供了一座堅實的地基,
    接著就端賴你期望將人生蓋成什麼樣的一棟建築了(現在的社會,很
    多人過了而立還在挑磚揀瓦;當然我不認為這全然是員工的問題)。

    總之,如果覺得現在的工作環境安逸、無聊,那是因為你將它變安逸
    、變無聊了──否則你確定自己將來升上高層後有辦法即刻上手現下
    主管們處理的事務麼?你有辦法工作、家庭、人際等多頭燒的情況下
    ,維持個體的獨立性以及生活的品質麼?以上我說的自我提升的方法
    都不難,甚至很簡單;但簡單的事能夠每天做、持之以恆地做,就不
    簡單。

    原PO已經邁入三十大關了,生理機能沒意外只會愈走愈下坡,我真心
    規勸你要惜福。現在的工作多的是要年輕新鮮的肝,你有把握能夠和
    那些翅膀剛硬整裝待飛的菜鳥們爭長短?就算自覺可以勝任,低起薪
    的工作可不是所有曾經滄海的人都能接受的。

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All Comments

Valerie avatar
By Valerie
at 2013-02-28T04:17
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at 2013-03-04T10:01
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at 2013-03-06T15:24
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at 2013-03-12T16:57
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at 2013-03-13T18:13
好文推

面試時問問題

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By Dora
at 2013-02-23T15:43
因為我出社會還沒幾年 所以面試經驗還沒有很豐富 剛剛有一個面試 在面試時在介紹完公司後有問說那你還有什麼問題嗎? 我就問了福利制度和薪水 對方就有說有都照勞基法,若是因為客戶要趕案子而加班會有加班費,...然後也講了薪水 大概談完後對方又問還有問題要問嗎? 我就說目前應該沒有還沒想到 對 ...

事情正確但是越級

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By George
at 2013-02-23T14:21
原文恕刪 其實遇到原po朋友的困境 最好的做法 就是加上一個期限 對上對下 加上一個期限 不但對對方有所警惕 到時候真要採取行動也名正言順 以此案為例 狀態: 案情緊急 牽連到新聞層面 但台灣老闆不為所動(或掌握不住狀況?) 原po朋友完全可以掌握狀況直接處理 但是缺少一個權限 ...

同事很愛罵三字經該怎麼處理

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By Kyle
at 2013-02-23T12:53
你真的不會做人XD 1你不該拖同事下水,他知道了一定會很幹 2他職位高如果罵你的話,你可以先問我犯了什麼錯,而不是一直說我沒錯啊 ,別人都也和我一樣一直都這樣做,那我很好奇你們做這件事都是自己摸索做, 主管沒講你們也都沒問嗎? 3.這種容易情緒化的人有時候打好關係這種人反而比較好相處,也比較容易會幫你的 ...

對人不對事的同事

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By Christine
at 2013-02-23T09:50
建議你 直接不留情和她槓上 你這樣子遇到這種咖就要逃? 如果你想為以後打拼建議你還是和她對槓吧~ 原因很簡單 你現在職位應該還不高 所以你會想要離職 以後你在外工作 遇到這種人的機會多的是 而且當你爬到越高 這種人越厲害喔! 包你死的不明不白的 今天她那麼簡單明瞭 明著對你來 用啥招你都知道 (她 ...

同事很愛罵三字經該怎麼處理

Necoo avatar
By Necoo
at 2013-02-23T08:04
對方層級大概算是高我一點點 聽過他好幾次對我說媽的 之類的話 甚至剛剛對我說幹你娘 然後我就不理他 只回說要就找主管一起談 結果他真的找我一起去跟主管談 主管只對他說要控制情緒(這不是控制情緒這麼簡單就能帶過的吧) 主管也對我說 要檢討自己為什麼他會罵我 我想說的是 今天不管事情對錯 罵三字經已經可以告上 ...