請問前公司查的到我目前的工作嗎? - 職場

Jack avatar
By Jack
at 2016-05-24T20:23

Table of Contents

各位大大好,

基於某些原因,

不是很想讓前公司知道我目前的工作。


我想要請教的問題是,

因為在前公司辦勞健保一定會留有個人資料,

那麼前公司會不會有辦法透過我的個人資料去查到我目前的工作呢?

如果這樣的話,

是不是已經違法了?


感謝大大的回答。

--
Tags: 職場

All Comments

Frederica avatar
By Frederica
at 2016-05-25T16:11
除非他跟你要退保單 不然查只會看到退保日期
Franklin avatar
By Franklin
at 2016-05-29T00:05
如果你實在不放心,去勞保局申請"勞工保險個人資料保密"
Bennie avatar
By Bennie
at 2016-05-29T18:53
會把勞保資料庫鎖起來,就算對方有你的資料
他使用電話語音查詢或書面查詢都無法查到
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2016-06-03T03:55
除非你本人臨櫃查詢或當場使用自然人憑證:)
Charlie avatar
By Charlie
at 2016-06-04T11:25
沒辦法查啦

面試後回信疑問

Hazel avatar
By Hazel
at 2016-05-24T19:34
各位水水大大好: 本人法律系畢業,大概五、六年工作經驗,不過實際上面試求職的經驗不多, 之前的工作是招考進去的政府機關聘僱員缺,今年主動離職,出來改找法務缺, 今日去面試一公司法務,一開始就是跟HR填寫基本資料,做一份簡單的心理測驗 一份簡單的問答題,然後就是該公司法務主管來面試, 該主管我猜大概35左 ...

7天國定假日 勞動部還給勞工

Andrew avatar
By Andrew
at 2016-05-24T17:21
(中央社記者余曉涵台北24日電)勞動部長郭芳煜今天接受媒體專訪時明確表示,會恢復 日前爭議的國定7天假日。除此之外,也將會在1個月內提出勞動基準法修正案,要全面實 施週休二日。 日前勞動部提出的刪除國定假日7天案,遭到立法院退回。勞動部長郭芳煜今天接受媒體 專訪時表示,將不會重新送修正案,讓此案自動失效。也 ...

公司的新人

Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2016-05-24T16:57
公司來一個新人,覺得已經不是熟不熟悉業務而是態度問題了。先說我不是帶他的人,公 司小所以每個人都是獨立作業。只是他剛來不熟悉業務,所以以幫忙為主。 1.不問問題做出錯誤的東西 交代的事情,他會直接做。然後我問結果才發現他用錯誤的方法,變成我要一直盯著他。 2.已告知要求仍然做錯 請他拍照片,總共三次他交上 ...

部門人數不均的情況

Zenobia avatar
By Zenobia
at 2016-05-24T14:12
大家有遇過 公司內 部門人數不均的公司嗎? 例如: 人事明明事情也普通 結果狂徵人 結果人事部門比採購or其他需要人手的部門還多..... 遇到這種情況的公司 都是怎麼造成的? 試想原因? [1] 部門主管明明有缺人 但不敢跟老闆要 [2] 部門是老闆娘主導 所以可以狂徵人?? [3] 其他 ...

主管問我要不要一起去新公司

Selena avatar
By Selena
at 2016-05-24T13:01
感謝各位版友回覆, 每個推文/回文我都仔細看過了, 該怎麼做也有個底了, 另外我要澄清的一點, care道德問題的是我媽不是我, 她跟我說這行為不道德的時候其實我也傻眼, 而且她反應還很大=…= 雖然她吃過的鹽比我吃過的米還多, 我也相信她不會害我, 但觀念還是有不合時宜的疑慮, 而且隔行 ...