離職年終

請問年後離職這樣可行嗎？ - 離職

Rebecca avatarRebecca · 2019-01-25

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小弟在公司五年多，
個人預計打算待到3月4號，
目前在等年終入帳戶後即要提出辭呈，
年終我猜測會在下禮拜二入帳戶。

想請問我特休還有14天，
打算在2月全放完，
剛好2月上班日只有14天，
這樣一來交接時間只有三天左右，

以上有沒有不合勞基法的地方？
謝謝各位

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離職年終

All Comments

Thomas avatarThomas2019-01-26
你這樣子搞，你的同事跟主管會很賭爛，沒有不合法，
但會讓跟你有關人沒時間應變，好聚好散，這是道德問
題...
Franklin avatarFranklin2019-01-30
你的工作三天就可以交接完畢？
Heather avatarHeather2019-02-04
小弟只是個現場工作人員，應該也沒有什麼好交接的
Suhail Hany avatarSuhail Hany2019-02-06
當然可以~~~離職最大...管他這麼多
Kyle avatarKyle2019-02-09
去吧～
Madame avatarMadame2019-02-13
當然可以 都要走了管他咧 我最近就是類似你講得這樣離職
Oscar avatarOscar2019-02-18
你是有多肚爛原公司所以才要這樣搞？哈哈
Mason avatarMason2019-02-19
公司養了你五年 不必這樣吧 多幾天交接比較好
Candice avatarCandice2019-02-20
幹的好 勞工典範
Franklin avatarFranklin2019-02-20
什麼叫公司養五年???工作換來的好嗎
Sandy avatarSandy2019-02-24
OP的話我是覺得還好
Doris avatarDoris2019-03-01
又不是公務員，是勞工養公司好麻
Quanna avatarQuanna2019-03-04
支持
Lydia avatarLydia2019-03-06
當然我們付出勞力 但錢是公司給的 飲水思源
Todd Johnson avatarTodd Johnson2019-03-10
我本來也沒想離開公司，找了上面主管希望能調單位，結果主管
講了不得體的話，讓我決心要離職！也謝謝大家的意見，等下禮
拜再好好和人事溝通看看
Sarah avatarSarah2019-03-11
現場工作人員基本上馬上離職都可以了
Andrew avatarAndrew2019-03-15
管理層或辦公室那種才需要花個幾天交接
Rae avatarRae2019-03-16
不要聽上面講一堆屁話 你程序跑完公司有意見他家的事
Cara avatarCara2019-03-17
人情留一線
Cara avatarCara2019-03-19
該休的就要休 公司不給休就給錢 不難理解吧
Charlotte avatarCharlotte2019-03-20
公司對你不好可以這樣搞啊！ 只是很沒品而已
Necoo avatarNecoo2019-03-20
不得體的話殺傷力真得驚人XD
Noah avatarNoah2019-03-21
不要聽樓上一堆屁話，3天交接很夠了
Emma avatarEmma2019-03-22
照勞基法來
Wallis avatarWallis2019-03-24
我當天辭職把特休十幾天全砸下去就走了，三天很多了
Olive avatarOlive2019-03-24
不過我那時是已經跟公司撕破臉所以也不用講什麼人情
Tom avatarTom2019-03-24
交接幾天不是很重要，你畢竟待了五年，還是預告期先告知雇
主
Carolina Franco avatarCarolina Franco2019-03-29
我覺得沒有違法是不會有問題的，道德綁架滿無聊的＝
＝
Anonymous avatarAnonymous2019-03-30
要確認你的特休可以放光，不是按今年在職比例
Ida avatarIda2019-04-01
然後要確定新公司不會打電話到原公司照會
我換了幾個工作，每個都會打去前公司給前主管
給你參考
Daph Bay avatarDaph Bay2019-04-05
怎麼一堆奴隸在這文裡
Candice avatarCandice2019-04-08
好好笑，公司凹員工加班的時候怎麼沒人出來嗆道德
Mia avatarMia2019-04-13
一樓超奴，公司又不是我的，沒人交接關我屁屁事...
Adele avatarAdele2019-04-15
把別人搞黑，自己才有晉升機會..職場也不乏這種人:p
就好像女生遇到挫折時，閨蜜最喜歡說「做自己」一樣
Charlotte avatarCharlotte2019-04-19
可以，不作的最大
Queena avatarQueena2019-04-23
公司養勒 資方嘴臉
Ursula avatarUrsula2019-04-23
跟交接沒關係。勞資雙方告知期足夠就好。離職溝通好，通
知書面 郵件都發，比較有保障。
Queena avatarQueena2019-04-26
講公司養的那個超好笑的 哈哈哈
Xanthe avatarXanthe2019-04-30
勞基法怎麼規定,你就怎麼做。該發離職通知的發一發,順便c
c自己外部信箱不就好？
Brianna avatarBrianna2019-05-03
到底有多奴 才會說出"公司養"的話
Cara avatarCara2019-05-07
養?你說軍公教那才叫養~連退休後下一代都照顧到了
Charlotte avatarCharlotte2019-05-08
你離職了公司也不能拿你怎樣阿,對吧
Cara avatarCara2019-05-13
台灣人就是奴性很重
Iris avatarIris2019-05-17
養?說得出這種話平時大概也不知道自己在幹嘛XDDD
Erin avatarErin2019-05-19
一堆人領完年終離職都跟你一樣，每年每間公司都在上演
，沒有違反勞基法不用想太多。
Lily avatarLily2019-05-19
其他很奴的推文就請無視，這些人要你交接完再走，才叫
Rae avatarRae2019-05-22
自私。
Hazel avatarHazel2019-05-22
你有多重要？公司又不差你一個
William avatarWilliam2019-05-25
飲水思源XDDDDD 跟反去蔣化有87%像
奴性很重捏
Carolina Franco avatarCarolina Franco2019-05-27
有必要這麼凶狠嗎
Mason avatarMason2019-05-28
沒違法就是可以。哪來那麼多道德問題
Vanessa avatarVanessa2019-06-01
不好,不能考慮到月底然後特休全折現又免稅嗎
Daph Bay avatarDaph Bay2019-06-01
現場人員用3天交接很夠了吧，我都遇過當天交接當天走人的
Emily avatarEmily2019-06-01
照勞基法走
要公司照勞基法 勞工也請遵守
Dinah avatarDinah2019-06-04
公司待的舒服的話可以多一些時間交接，沒有就管他去死
James avatarJames2019-06-06
公司養......= =
Dora avatarDora2019-06-09
噓公司養，養你媽毛，我最近幫公司拿到一個大單，是我
養公司好嗎？
Ingrid avatarIngrid2019-06-09
公司養個毛，可以不要那麼奴嗎？公司給我錢，我相對也幫
公司做事，互不相欠
Jake avatarJake2019-06-14
公司養那個真的超好笑，可以不要奴成這樣嗎？
Victoria avatarVictoria2019-06-14
每年每家公司都在上演的戲碼 有什麼好不可行的？
Adele avatarAdele2019-06-16
人前留一線 老闆沒看見
Emma avatarEmma2019-06-17
是可以，但是何必
Frederica avatarFrederica2019-06-22
那我爸媽算是養我嗎