請問特休相關事宜？ - 離職

請問一下有經驗的大大

我朋友，他在公司待滿1年(97/5-98/5)

照道理說，特休在98年度會有4天(按比例98/5-98/12)

最近98/6月要離職，主管說，因為他只有滿一年一個月

所以4天的特休，要算到12/31前，不可以全放，

要按他幾月離職的比例去放(5-12月，分成七等分，六月離職就只能算一個月)

就是98/5月-98/12月中的4天特休，

因為98/6月離職，所以只能給他 4天 x 1/7 = 0.57天

請問這樣合理嗎？

謝謝大家～

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.o.O.讓我們幸福吧 不需要藉口
哪怕多繞一些路 讓我們相約聚首
在跳箱那一頭 用雙手緊緊掌握.O.o.

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