職場請病假划算還是請特休划算? - 職場Ophelia · 2023-07-03Table of ContentsPostCommentsRelated Posts 不看行業別跟同事主管觀感問題 當然是請病假划算 但妳如果是問請事假划算 還是請特休划算 我會覺得妳精打細算等級還高一點 因為特休換錢屬於免稅所得 所以請事假 扣薪 等於你年度應稅所得會少一點 綜所稅的部分也會減少 假設妳一天日薪為1600好了 妳不請特休14天請事假14天 特休一樣換錢22400 就等於應稅所得少22400 病假也同理可證 會減少應稅所得 供參考 -- 職場All CommentsMichael2023-07-08不懂就不要亂教Adele2023-07-04還請事假勒Ethan2023-07-08是真的啊 我同事有人精打細算到這個程度 我才知道的Agnes2023-07-04你們老闆打考績時都不會看請假?也許考績「特優」本來是你,可以加一個月年終捏,你一個月薪水5萬你會這樣做?Ethan2023-07-08影響考績Franklin2023-07-04工作十幾年沒遇過考績看請事假天數打的Steve2023-07-08原po的問題有提到不影響考績啊Joseph2023-07-04原來請假不影響考績,我第一次聽到,我沒特休假連生病都利用中午去看醫生,我們的人生真的天壤之別,就算這樣還是工作態度不佳工作能力不好的評價,搞霸凌還可以說別人心機重,你們為什麼總是過這麼好這麼順風順水?[心情] 怎麼樣都看不順眼的人https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1683942125.A.427.htmlBelly2023-07-08請特休還會影響考績 長見識了Agnes2023-07-04請假會不會影響考績(或年終),就看公司啊。不知道現在改了沒,以前某龍頭民營銀行之一,規定就寫得很Frederic2023-07-08清楚,年終獎金中,兩個月的考績獎金,兩個月的考勤獎金。所謂考勤獎金,就是如果你一整年都沒有請事假病假,就拿到兩個月薪,如果有請,就從這兩個月扣。Elizabeth2023-07-04你說他違法嗎?沒有阿,獎金在設定的時候,就是這個條件,你可以選擇不拿這個獎金,盡管請假阿。Ingrid2023-07-08大部分公司在還有特休前題下,不會讓你請事假,都先扣特休Brianna2023-07-04看公司規定,大多有請事假扣烤雞的規定Tom2023-07-08大部分有特休就會跟你說要先用Tracy2023-07-04什麼鬼操作Isla2023-07-08亂教笑爛Related Posts職場調查:多數員工不覺得變得更幸福 老國立大學畢業熱愛端盤子工作 竟遭客人職場問題椿樺化學請病假划算還是請特休划算?
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