資遣費計算 - 薪水

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By Belly
at 2016-05-09T21:53

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如題，今天被告知公司要收掉了，只做到月底，我準備被資遣，老闆說會算資遣費給我，
但我對資遣費計算沒概念，想請問我的薪水應該是怎麼算資遣費，或是我算的對不對，以
免老闆算錯了我還傻傻的不知道

我月薪31000，目前在這間公司累積年資2年7個月

新制是 每滿1年發給二分之一個月的平均工資 ，未滿1年，按比例計算。最高以發給6個
月平均工資為限

所以我2年應該是31000/2＊2=31000

未滿一年的部分我應該是

用31000/12＊7=18083
還是二分之一個月，也就是
15500/12＊7=9042 去算呢？

因為這是我第一個工作，也是第一次被資遣，還要麻煩大家指點，謝謝

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Tags: 薪水

All Comments

Poppy avatar
By Poppy
at 2016-05-10T09:41
http://web2.bola.taipei/cutweb/a1.asp
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By Franklin
at 2016-05-14T21:59
自己可以線上試算，你就不用自己算了
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By Hazel
at 2016-05-15T03:17
滿1年=15500 那你覺得只有7個月領18083有可能嗎
當然是9042那個才比較正確
Margaret avatar
By Margaret
at 2016-05-18T07:00
資遣費真的沒很多 不懂台灣慣老闆為何給不起
Iris avatar
By Iris
at 2016-05-20T19:27
記得還有預告工資噢
Una avatar
By Una
at 2016-05-22T18:37
新制算法 31/2/12=1.291 再*平均6個月月薪
31是你的年資月
Bennie avatar
By Bennie
at 2016-05-27T14:45
所以 假設你月薪是固定的 就是領 40041

今年1月領去年12月薪所得申報問題

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By Christine
at 2016-05-09T21:04
這篇文有發在女版 因不會轉版所以在這再發一次 希望文章得到解答後往後有疑問的版友也能獲得解惑 ------------------------------------------------------------------------ 在上班的大家有注意過這個問題嗎？ 105年1月5號領104年 ...

新鮮人做半年想離職

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By Noah
at 2016-05-09T18:51
推文太慢了直接打在這裡 我兩年前剛畢業那時候，也有很多朋友第一份工作只做三個月就離職的 原因不外乎工作環境差、老闆爛、主管情緒障礙 很多畢業生剛出社會什麼都不懂 甚至在校時期也根本沒打過工 不曉得現下職場環境 更不曉得什麼叫作合理或不合理的待遇 不懂得如何挑選工作 有人因為面試處處碰壁而變得灰心喪志 遇到一 ...

底薪與各種津貼…各位會介意底薪低嗎

Ida avatar
By Ida
at 2016-05-09T17:34
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畢業至今面試分享

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By Callum
at 2016-05-09T16:27
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同事工作不認真時 也要跟著跟進

Valerie avatar
By Valerie
at 2016-05-09T14:28
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