賜X印尼廠發展性 - 福利
By Ursula
at 2014-07-14T01:39
at 2014-07-14T01:39
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碩士就比較辛苦一點 賜昌跟大型集團一樣 單位很多
協理是同樣工科碩背景的 比較有興趣用碩士 反之 萬一是現場出身的 就辛苦一點
因為台灣人事看上的 跟海外用人主管眼光不同 如果他們只喜歡用陸籍經驗外幹
台幹素人就倒楣了
福利不用擔心 不會輸給科技業 可以去試試
你是工科機械還化工咧
廠區比較鄉下 印尼黑皮膚回教女生比較多 宿舍網路比較慢 雅加達 這些都是初期問題
沒背景的新人陣亡率很高 主要是傳產不像科技業有很豐富使用碩士的經驗 總有不歡而散
一般新人是先從東莞、惠州、深圳廠 有nike、nb經驗一段時間 再轉往 印尼 越南比較好
薪資最重要 代表公司想不想用人
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協理是同樣工科碩背景的 比較有興趣用碩士 反之 萬一是現場出身的 就辛苦一點
因為台灣人事看上的 跟海外用人主管眼光不同 如果他們只喜歡用陸籍經驗外幹
台幹素人就倒楣了
福利不用擔心 不會輸給科技業 可以去試試
你是工科機械還化工咧
廠區比較鄉下 印尼黑皮膚回教女生比較多 宿舍網路比較慢 雅加達 這些都是初期問題
沒背景的新人陣亡率很高 主要是傳產不像科技業有很豐富使用碩士的經驗 總有不歡而散
一般新人是先從東莞、惠州、深圳廠 有nike、nb經驗一段時間 再轉往 印尼 越南比較好
薪資最重要 代表公司想不想用人
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By Enid
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