超過30歲的已婚婦女，面試上多少有歧視 - 加班

By Margaret
at 2013-11-01T20:18

Table of Contents

※ 引述《musicallu (yeah)》之銘言：
: 想分享一下這一陣子找工作發現的現象
: 我75年次未婚
: 第一次遇到面試官問我"之後有沒有要結婚? 有男朋友嗎?" 起初我不覺得有什麼
: 後來遇到幾個不同公司的面試官他們好有默契看到我的年紀就會拿以上問題問我
: 有一次有個跟我一起參加面試的已婚女生 73年次面試官問"之後有生小孩的打算嗎?"
: 問完又說"會這樣問是因為有時候小孩可能會有狀況然後職員就會請假這樣會影響公司
: 八啦八啦"
: 接近30歲或超過30歲的女生不管未婚或已婚在求職過程是不是必須要被這些問題招呼?
: 為什麼”已婚”跟”有小孩”會成為決定一個人是否被錄用的條件?
之前好像有講過為什麼我再更詳細解釋一次
對於非專業性職缺來說這是一定要問的問題

1.懷孕了通常就這邊痛那邊痛這不能做那不能做
不舒服產檢等老是在請假中小企業能容許一個人老是這樣請假嗎??

2.56天產假中小企業某部門就2個人請產假你是要另一個人做到幹的要死嗎?
部門薪資預算就5萬你可能叫老闆再找個新人進來讓部門薪資預算變成7萬五嗎?
好啦就算老闆佛心也只是暫時的找個人進來一個月才能形成戰力
上手後產假都差不多了我是不是直接砍掉找一個新人進來比較快??

3.兩萬五的薪資很多生完後幹脆就說他要請育嬰假領六成薪不用請保母
一來一往家裡蹲賺比上班還多吃乾抹盡後再叫你資遣他再去領失業補助

4.部門正如火如荼加班趕案子
經理：我今天不能加班小孩發燒要趕快回去 (一臉快哭出來)
事情丟了是誰要來做??? 不讓你回去你快差點跪下來哭了

隔天還是在發燒經理我還是不能來上班
第三天被勉強來上班了心理卻還是有心事一樣無心在工作上

5.叫他出差就哭給你看我要顧小孩啦經理饒了我吧

6.某些女性的職位是部門內的花瓶調和陽剛氣氛用的滿足主管的視覺效果用的
要結婚生小孩的在這職位上就會被視為不適任

大概就這些

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Tags: 加班面試請假求職

All Comments

By Andrew
at 2013-11-06T02:48

女人該死就是了。

By Ida
at 2013-11-09T09:10

ravana的文通常不是他看法是以老闆會怎樣想出發

By Oliver
at 2013-11-12T12:30

一樓沒出過社會嗎雖然不中聽但這是職場事實

By Eartha
at 2013-11-16T13:04

不是老闆的魯蛇講得好像自己是老闆厲害喔

By Ivy
at 2013-11-19T05:33

領22K 上網裝220K酸其他魯蛇自慰一下

By Madame
at 2013-11-21T02:20

對阿所以男生好好賺錢養老婆吧生個小孩嫌東嫌西

By Queena
at 2013-11-24T00:10

就是從另一層面回應原po的問題罷了大家別上火阿XD

By Queena
at 2013-11-27T23:50

是沒有專長只能以"多根屌"當作優點自吹自擂嗎?
到底要幻想老闆幾百次啊看的有夠膩

By Charlotte
at 2013-12-01T07:47

這原因到也不無可能啊…只是比例多少而已

By Selena
at 2013-12-01T19:30

我今天就碰到了，人生第一次面試，他就一直說：
你有兩個寶貝耶，這樣真的可以嗎？你先生同意嗎？

By Agatha
at 2013-12-03T22:45

你有種不要讓老婆懷孕

By Oliver
at 2013-12-07T20:23

現實的確是這樣這沒甚麼好噓文嗆人去嗆老闆不是比較快?

By Olivia
at 2013-12-12T05:41

本來就是事實，不知有什麼噓的

By Isabella
at 2013-12-13T15:02

太以偏概全了, 又不是所有老闆都是這樣

By Puput
at 2013-12-17T20:22

女人不就只會靠腰不然自己開公司全部雇女工啊好笑

By Ingrid
at 2013-12-18T16:11

我也是媽媽雖然很不甘願但不能不同意這是事實

By Tom
at 2013-12-19T17:24

XDDD有些是真的我有同事是這樣沒錯然後事情都噴到我桌上
或是Mail裡...

By Necoo
at 2013-12-20T07:55

我小孩感冒啦之類的

By Vanessa
at 2013-12-23T00:47

推講真話

By Oliver
at 2013-12-23T18:30

推當然不能代表所有人的想法但不能否認是部份人的

By Hedda
at 2013-12-26T10:29

給一樓，男人更該死，妳男朋友領22K妳會嫁給他嗎？

By Gilbert
at 2013-12-30T11:30

但是女人卻可以一輩子當行政助理總機小妹當到阿姨領兩萬五。

By Callum
at 2014-01-02T08:29

台灣正常的老闆大概只佔10%甚至更少，其他都是吸血鬼。

By Jessica
at 2014-01-06T18:55

你太誠實了，有些人是禁不起你戳她們痛點的。

By John
at 2014-01-07T02:22

第一點為人之常情老闆自己要承受並備足人力

By Belly
at 2014-01-11T13:48

6還蠻好笑的

By Robert
at 2014-01-13T17:48

這就是現實囉老闆放大絕不爽不要做

By Yedda
at 2014-01-17T06:46

就業歧視,根本違憲

By Harry
at 2014-01-19T06:32

經理的孩子誰顧的？

By Valerie
at 2014-01-21T03:49

蠻寫實的話,中小企業預算真的很低,不然請鄕民開公司

By Ophelia
at 2014-01-22T09:22

多請幾個這種人,功德無量

By Belly
at 2014-01-26T13:01

推，雖然很難聽，但是是現實

By Faithe
at 2014-01-31T10:51

這種時候，就有人會為企業講話了...

By Ethan
at 2014-02-03T17:05

不知道在噓什麼

By Una
at 2014-02-07T14:09

台灣人就是太老實~騙面試官不生不就好了ㄎㄎ
先騙進去再說阿

By Linda
at 2014-02-09T15:53

這種問題只能期望大環境改善來解決。自然改善？不可能。

By Eden
at 2014-02-13T23:04

....只能說台灣少子化，企業你我都推了一把啊。

By Olivia
at 2014-02-14T02:37

要有同理心阿這麼自私

By Doris
at 2014-02-17T23:10

我是說噓的人= = 你們當孕婦的同事才會知道倒大楣

By Irma
at 2014-02-20T05:22

如果是那種一起工作好幾年的就互相幫忙那沒話講

By Linda
at 2014-02-23T19:28

進來沒多久就一直請假怎麼搞就是缺人才會招新人阿

By Elma
at 2014-02-24T23:17

大家都被養壞了，真可悲

By Anonymous
at 2014-02-26T03:19

那也應該是怪罪職場缺乏完善的措施或制度來填補暫時的

By Elvira
at 2014-02-26T16:40

空缺。孕婦到底該當何罪？

By Elma
at 2014-03-02T08:22

因為職場環境難改，所以就可以理所當然歸咎個人嗎？
我才覺得您的孕婦同事倒霉...

By Linda
at 2014-03-04T00:44

忠言逆耳

By Isabella
at 2014-03-08T02:28

不要鬧了好嗎那誰來填? 補新人? 那幹嘛不一開始就補不會

By Skylar DavisLinda
at 2014-03-08T15:42

請假的就好你幹好幾年代理人願意幫你撐那就可以阿

By Daniel
at 2014-03-12T13:36

還不是老闆就想這麼周到~

By Caitlin
at 2014-03-16T01:42

大家都這種想法難怪沒人生小孩~

By Iris
at 2014-03-20T07:16

老闆們真的就是這樣想，所以女人一定要找個好老公。
結婚沒有過得更好，不如不要嫁。

By Rebecca
at 2014-03-21T21:51

說出實話反而被噓,我是主管我招人一樣會有同樣的考量

By Lucy
at 2014-03-23T14:33

一堆人聽不下去就亂噓現實就是這樣

By Annie
at 2014-03-25T21:43

算有道理

By Adele
at 2014-03-30T05:09

噓的人應該還沒遇過"社會現實"逼近自己的時候,算是幸福?

By Michael
at 2014-04-02T13:54

所以產假早該由國家來負責了

By Freda
at 2014-04-04T08:56

很寫實啊外商會好些會請派遣的代班不讓同事累死

By Necoo
at 2014-04-04T11:11

我覺得從老闆角度看這篇很忠肯...

By Skylar DavisLinda
at 2014-04-07T18:31

原PO你說的十分的中肯噓你的大概涉世未深吧

By Connor
at 2014-04-10T13:33

中肯,感情再好一直當職代也會發瘋。當然生孩子不是錯,企業還是

By Ida
at 2014-04-12T11:16

要有配套措施是根本。(期許台灣企業能有人性...希望

By Sarah
at 2014-04-14T06:30

魯蛇類型的粗重聾u作才中肯高階工作懷孕根本沒差繼續做

By Connor
at 2014-04-16T08:32

工

By Megan
at 2014-04-19T01:35

你預設小孩發燒是媽媽請假爸爸都不用小孩都叫女生顧

By Rosalind
at 2014-04-19T20:20

男的都不用幫忙然後再來扣女的薪水真賤

By Jacob
at 2014-04-23T21:17

所有小孩的事都丟給女生然後說女生活該找不到工作

By Faithe
at 2014-04-25T18:01

沒辦法啊台灣人比較不團結不敢一起罷工怪誰?

By Lucy
at 2014-04-29T23:26

原來這是低階員工的想法啊呵呵

By Bethany
at 2014-04-30T10:54

不敢為自己爭權利的人.就是被R大的說法吃死...(攤手)

By Anonymous
at 2014-05-02T10:11

還是那句: 也許抬頭是痛苦開始.但自願低頭不要就怪別人狠

By Tristan Cohan
at 2014-05-03T19:21

你講的太直接了很多人接受不了 XD

By Carolina Franco
at 2014-05-07T22:54

應該是說..你確實點出了社會現實..但不但表我們都要默認接受

By Audriana
at 2014-05-12T04:11

完全無良產業的思維台灣又不是每間公司都像大統

By Leila
at 2014-05-16T00:38

看法同joy71，台灣很愛把公理當成天理，不是大家都這樣就是

By Steve
at 2014-05-16T05:38

表示這樣正確..

By Emily
at 2014-05-21T03:12

lovebama我昨天凌晨看完也是想說這些(小孩都媽媽責任)，一按
推立馬斷線..

By Vanessa
at 2014-05-25T21:04

對一半以上的受薪階級來說,這是現實環境沒錯....

By Quintina
at 2014-05-26T07:09

雖然是現實但不代表就要妥協想要什麼環境就要自己爭取

By Thomas
at 2014-05-27T22:15

您太直了

By Isla
at 2014-05-29T19:41

雖然說的是實話可是很多人無法接受現實XD

By Candice
at 2014-05-31T14:24

要生就要找公職或大公司，要去那種體質不好的公司再來靠邀
這是想要逼死誰 XD

By Hazel
at 2014-06-04T03:53

男性更慘

By Edith
at 2014-06-04T15:54

我覺得一直複製這種想法無助於改善我們的勞動環境...

By Belly
at 2014-06-06T23:21

這算是極端的例子了不能拿來做為依據...

By Oliver
at 2014-06-10T23:24

或許有表現差強人意的職表現亮眼的怎不說咧?

By Hazel
at 2014-06-13T19:03

純噓以偏概全蛇蛇待沒制度的公司只能上網靠杯

By Harry
at 2014-06-15T14:05

我同學帶球面試還不是照上端看公司制度跟個人能力

By Caroline
at 2014-06-17T01:40

給你補血...

By Suhail Hany
at 2014-06-19T01:56

這本來就是真的啊，企業又不是在做慈善，
噓的人別在幻想了，醒醒！

By Jessica
at 2014-06-21T04:28

非常實際的分析該噓的是現實的囧境

By Lily
at 2014-06-23T12:48

台肯

By Yedda
at 2014-06-27T18:25

不管有沒有道理還是說出真相，這種事都不該推廣。而且我發
現原po的文給人一種假提醒之名行打壓之實，感覺的出來以此
得意，你應該做的是說出真相後教大家集思廣益如何對抗和改
變，而不是甘願當走狗為虎作倀

超過30歲的已婚婦女，面試上多少有歧視 - 加班

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