跨國遠端工作的薪水怎麼談? - offer

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By Poppy
at 2022-04-05T09:27

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小弟最近接到一個遠端工作的offer。
沒意外應該會過關。但因為沒有這類薪資談判的經驗,想請教網上前輩是否有建議?

目前知道要注意的是 怎麼入帳?會用台幣還是美金?稅率怎麼算等。。。。



========== 詢問公司相關資訊,請使用 [公司]類別,勿使用 [問題] 類別 ===========

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All Comments

Frederic avatar
By Frederic
at 2022-04-04T11:40
你要不要先說是哪個國家 美國的話你要在台灣找一間顧問
Steve avatar
By Steve
at 2022-04-06T12:04
公司幫你 不然容易有問題
Audriana avatar
By Audriana
at 2022-04-04T11:40
按件收不會喔
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By Elma
at 2022-04-06T12:04
博奕的怕違法,連國家都不敢說? 你這樣是叫別人通靈回答你
Carol avatar
By Carol
at 2022-04-04T11:40
面試的時候怎麼不問?這必問耶。當鄉民神算嗎?
John avatar
By John
at 2022-04-06T12:04
會跟你說用什麼幣結算 兩邊各付多少吧
Heather avatar
By Heather
at 2022-04-04T11:40
先去算命吧
Oliver avatar
By Oliver
at 2022-04-06T12:04
用你的嘴巴談
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By Dora
at 2022-04-04T11:40
最簡單是國內有顧問公司幫你處
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2022-04-06T12:04
算是對方的海外約聘人員,可以讓對方直接匯款外幣給你
,算是海外收入,至於薪資這個很難說,影響的因素太多
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By Olivia
at 2022-04-04T11:40
自己算好稅率、外匯手續費和其他額外支出,加在薪水裡面

人力/工作分配的問題

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By Erin
at 2022-04-04T23:17
簡單問題如下 常常會碰到的問題 想請問各位先進前輩 同樣都是工作量不固定 一份工作一個人做很累 但是分配兩個人卻會太閒 此時該怎麼處理 又 一份工作的薪水 一個人做太累 但是請公司多請起一個人 負擔又會增加不少 該如何是好 有什麼範例可以參考 這是屬於人力還是哪方面管理問題呢 望不吝賜教 ---- ...

建築業這薪水是常態嗎?

Eden avatar
By Eden
at 2022-04-04T00:13
今天在內壢火車站附近平交道看到的 一張看上去似乎沒退色跡象的看板 上面寫and#34;粗工1300 領班1500and#34; 請問建築業的薪水真的是這樣嗎? 和某些媒體稱說日領3000沒人做的說法不同啊 - ...

生活品質還是當個認命社畜?

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By Kelly
at 2022-04-03T00:55
大家好,小弟今年25,在南部X鋼營造做工程師(工地監工,工期兩年約聘制) 其實我剛來這間公司第二天,在這之前是在一間機電公司也是做現場管理, 這兩天上班跟部分同仁聊過都告訴我加班很正常,要有無家日的打算,假日輪休(用加班 費計)這個我完全沒問題,但是平日每天平均都是晚上8點才下班,說認真的我很難接受 這點, ...

從事設計該留在國外嗎?(代貼)

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2022-04-02T15:35
※ 引述《DDRMIX (約翰.史密斯)》之銘言: : (以下代貼) : 從事設計該留在國外嗎? : 在國外讀書兩年了。畢業後我簽證還有一年半可以找工作。面臨快畢業我不知道該怎麼面 : 對人生規劃。 不用這麼煩惱 因為你在還沒去投履歷 面試 拿到offer之前 這都不是你可以決定的 你能做的 就是 海投履歷 ...

offer請益

Jacob avatar
By Jacob
at 2022-04-02T12:08
嗨嗨 連假快樂 想來請益各位大大工作上的選擇題~ 背景 私立文組24歲,行銷相關科系去年畢業 目前待在某上櫃電商公司已經8個月 是個無憂無慮、無壓力的業務助理 薪資少、福利好、目前有11天特休、年終一個月 同事好、環境佳、主管也不錯,至今還沒加班過 只是目前看下來未來的發展性較沒前景,成長幅度也不大~ 更別 ...