某公司有N個員工從事差不多的文書工作
其中某一種工作需要很高的耐心與些許專業技能
所有員工都不想做
這是一種能幫公司省下大筆金錢的工作....重點(1)
但卻是一門專業性工作
所以此種工作若請專業人士來做 非常花錢...重點(2)
員工A剛好對此領域稍有涉略(不算專業)
老闆要求某A負責所有此類工作
但員工A依舊只能領一般員工的薪資
今天員工A詢問是否能增加一些福利(如供餐或加薪)
老闆的回應是:公司獲利多少是公司的事
你和其他員工一樣工作領薪水
不能因為你對公司獲利幫助較大就要求不同待遇
請問 員工A到底有沒有資格要求較高福利?
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其中某一種工作需要很高的耐心與些許專業技能
所有員工都不想做
這是一種能幫公司省下大筆金錢的工作....重點(1)
但卻是一門專業性工作
所以此種工作若請專業人士來做 非常花錢...重點(2)
員工A剛好對此領域稍有涉略(不算專業)
老闆要求某A負責所有此類工作
但員工A依舊只能領一般員工的薪資
今天員工A詢問是否能增加一些福利(如供餐或加薪)
老闆的回應是:公司獲利多少是公司的事
你和其他員工一樣工作領薪水
不能因為你對公司獲利幫助較大就要求不同待遇
請問 員工A到底有沒有資格要求較高福利?
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