遇到這樣的主管,該怎麼辦? - 離職

Quanna avatar
By Quanna
at 2018-01-11T12:03

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(手機排版,若有版面雜亂不順之處,請多多包涵)

上週才剛到新單位報到,
今天是開始這份新工作的第10天,
工作項目對於我而言完全是陌生的,
非我專業領域,會到這裡上班的原因,
就要從現任主管說起。

現在這主管是我在之前的單位有業務往來的對象,
先前都只有在電話上聯繫事務,
從未見過面,因此雙方並沒有很熟稔。

後來在我辭去上一份為期2年的工作後,
有一天接到她的來電,她才得知我已離職,
隨後又詢問我的工作近況,
那時我回到原本的舊業教成人英文,
剛好她也有這方面的需求,所以請我當她的英文家教,
這才真正見到面,為人很親切客氣,上課相處很融洽,
她也頻頻讚許我是一位好老師。

課程開始不久,有一次上課她突然提到,
由於近期職位升遷,希望能請我協助她的工作,
她也知道我對於現在的領域完全不熟,
她說覺得和我很有緣,
要我和她一起學習,一起打拼。
當時我正好打算白天找個穩定的正職,
就放棄了其他工作機會,答應了現在這份工作,
也因為她當初提到會很有挑戰性也會常出差,
所以我抱著非常大的期待到職,
希望能在這新工作中能有所收穫。

但,令我意外的是,
這一切都和我原先預期的全然不同。
聽說新的辦公室仍在裝潢,
所以我第一天報到才知道現在的地方沒有我的位置,
我必須暫時使用一位不常進公司的同事的座位,
如果同事剛好進公司的時候,
我就得帶著一台磁碟已滿無法下載文件的筆電,
搬到樓上空無一物佈滿灰塵的空間去,
就這樣像街友般的搬動著,
不知道何時又會被驅離。

而那台磁碟已滿的電腦就是這位主管在我報到第一天,
有同事好心問說要不要提供一台電腦給我時,
被她主動拒絕後,她拿給我用的...
非常糟糕、效率不彰的工具啊!

最最讓我震撼且不能接受的是,
這位主管從原先客氣親切的樣子,
突然轉變成不尊重人、可怕、情緒化、說話非常不客氣的人,
我可以理解工作上作風不同,
但反差真的太大了。

明知道我不熟她交辦的東西,
在我不懂她的指令(其實她的指令非常模糊)詢問確認時,
尖酸不耐煩的口氣以及犀利的眼神,
加上沒時間帶我,讓我想學習但卻總是不得其門而入,
又沒有其他一樣業務的同事可以請教,
當我在報告進度或拿資料給她時,
她頻頻用著質疑的口氣問著
「妳做這個,意義在哪裡?」
「這有什麼意義嗎?」
「欸,不懂就要問啊!」
然後外加揮手打人(是真的打在手臂上力道不小會痛的那種)
偏偏只要我問,她都只說個模糊的大概,
然後給人一種你是笨蛋的感覺,
讓我現在只要跟她對話就好緊張、壓力非常大。

我出社會工作六年多了,自認工作能力不差,
但這真的是我第一次這麼挫敗又沮喪,
生平第一次在工作上質疑自己是否是笨蛋,
不然就是懷疑自己理解能力是否有問題......

終於這幾天,我受不了偷偷打聽了一下,
這才知道她的風評一向都是這樣,
事情多忙碌時,
說話口氣差大家已經見怪不怪,
對外相當有禮,對內非常不客氣
可以當下變臉暴怒,電話ㄧ響講話瞬間親切熱絡
在辦公室裡常常說話傷人,很多同事都吃過苦頭

而這幾天她的態度大變之後,
很多都和本來說好的不一樣,
原本上週說好這週要和她去外縣市出差,她也自己去,
原本要我一起參加的會議,她也沒要我一起開會了...

在這樣的主管底下做事情,我還要繼續待嗎?
前幾天我瞬間有種可能會失業的預感,
現在這情況下真的一片茫茫,我看不到未來~
我不想每天帶著低落的情緒回家
真的很痛苦......


請問如果是你,該怎麼做?
謝謝!

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Tags: 離職

All Comments

Madame avatar
By Madame
at 2018-01-12T00:58
會離開。身心健康比較重要
Faithe avatar
By Faithe
at 2018-01-14T09:53
不離職嗎,難道要做功德?
Thomas avatar
By Thomas
at 2018-01-17T11:10
會離開,跟主管頻率合不合很重要
Victoria avatar
By Victoria
at 2018-01-22T04:47
離開 遇到雙面人
Catherine avatar
By Catherine
at 2018-01-26T05:34
立馬走人找新工作啊,就說跟原來講的不同
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2018-01-31T01:50
我跟你一樣,主管還會翻白眼然後講話
大聲並打斷你的談話,據我所知前面有
Elvira avatar
By Elvira
at 2018-02-02T15:28
兩個同事都是因為此主管而離職,我也
打算年後走人...跟主管不對頻真的很痛
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2018-02-04T10:14
離啊,沒位置和電腦連下載文件都不能,也太瞎了吧
Dora avatar
By Dora
at 2018-02-04T17:56
感覺是她在妳當英文家教時認為妳脾氣好,好欺負
她脾氣爛徵不到人,才拉妳當替死鬼,快走吧
Bethany avatar
By Bethany
at 2018-02-08T01:50
連位置都還沒有,離開吧~ 就算回去當英文家教也好過這邊
Mary avatar
By Mary
at 2018-02-10T07:21
建議離職,我前主管說要強迫改我個性,我就年後提離職了
Kama avatar
By Kama
at 2018-02-11T12:52
當然離職,這還要問?
Ina avatar
By Ina
at 2018-02-13T23:38
主管是爛人,這種人真的是說爛還誇獎他
Ina avatar
By Ina
at 2018-02-14T16:53
我覺得趕快跑吧~
Olga avatar
By Olga
at 2018-02-15T08:54
你還想繼續忍嗎? 想完就知道答案了
Eden avatar
By Eden
at 2018-02-17T16:25
妳也知道主管想利用妳的人脈及英文能力,那不就是妳的
Joseph avatar
By Joseph
at 2018-02-18T04:52
籌碼?妳說要走人,說不她的脾氣就收斂了。
Franklin avatar
By Franklin
at 2018-02-20T13:53
就一個雙面人,遇到比自己高階的(老闆、當老師時的妳)
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2018-02-21T04:45
就親切可人,會升遷八成也是因為這樣=_=
但是對底下或同輩(同事,從老師變成下屬後的妳)極苛刻
Michael avatar
By Michael
at 2018-02-22T15:54
這種雙面人很多耶,純粹個性差,別再待她下面了
Agatha avatar
By Agatha
at 2018-02-24T09:42
離開 有過一份工作我離職被主管慰留又稱讚祝福 下份被離
職被奇葩主管說得一無是處 不合的結果只有主動或被動離開
而已
Connor avatar
By Connor
at 2018-02-25T23:28
跟我前主管好像,我逃走了
Lauren avatar
By Lauren
at 2018-02-27T03:29
當然是快逃啊
George avatar
By George
at 2018-03-02T02:09
快遠離她
Anthony avatar
By Anthony
at 2018-03-05T06:02
不要因為一份不開心的工作搞到自己生病 划不來
Gary avatar
By Gary
at 2018-03-06T08:10
我想起我某份史上超級短的工作,我很快就逃了,當時
那位老闆在別人面前誇奬我卻在我面前數落我、在臉書
上罵我,導致我後來說老闆罵我都沒有人相信,因為他
在別人面前一直誇奬我.......這種人很可怕,我上班
Jacky avatar
By Jacky
at 2018-03-08T15:31
第一天就發現他跟我面試時看到的人完全不一樣
Kristin avatar
By Kristin
at 2018-03-13T11:26
我跟你狀況一樣,更勝一籌,常常晚上還會受到主管傳來l
ine漫罵。但目前我覺得再撐下去,原因工作再換有可能換
同樣情況。我目前解決方式左耳進右耳出。將這份工作做
到她資遣我 我還可拿到一筆錢。截止到目前,從每天謾罵
到一週收一封。看狀況是好的!! 不是鼓勵你硬撐,考慮
自己想要獲得什麼。我自己每天調整自己心情,撐到最後
我得到自己想要再離開會比較好
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2018-03-17T20:10
當然是趁還沒有很久塊陶阿,跟他說還是對這個陌生領域沒
有興趣想找自己喜歡的工作
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2018-03-20T20:44
會離開
Lucy avatar
By Lucy
at 2018-03-24T08:51
趁現在還來得及趕快離開
Hedy avatar
By Hedy
at 2018-03-27T06:35
直接說不適合提離職,三個月內提完你當天就能走了
剛去沒多久也沒什麼需要交接,拖越久會越麻煩
Christine avatar
By Christine
at 2018-03-27T18:58
能找的工作很多,為什麼要在一個讓你身心差的地方工作
Gary avatar
By Gary
at 2018-03-28T06:56
你留下來就是一直忍耐,這種主管不會改。就看你想要忍耐久還
是短,想走可以說工作內容跟想像有落差外加工作環境不好
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2018-03-29T12:56
有什麼好問怎麼提~就直接一封信過去告訴要離職 定好時間
就好啦~
Zora avatar
By Zora
at 2018-03-31T22:29
既然過去是同機構只是不同單位,機構裡應該多少都有這位
主管的風評在傳,你快速離職,應該傷害的是她的信譽,哈
哈。如果你的機構是指是公家單位,局跟局之間跳槽也是常
有的事
Belly avatar
By Belly
at 2018-04-04T16:18
才10天 趕快離開 不要像我溫水煮青蛙 明明想離職又貪戀
年資 最後行屍走肉
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2018-04-07T06:10
不要理觀感好不好的問題 妳自己的感受才是最重要的
James avatar
By James
at 2018-04-11T08:27
感覺走
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2018-04-15T21:09
我也是類似的情況,因為是跨了完全不同的領域,做事情常常
抓不到要點,又是新增職位,老闆很忙沒空帶,同事沒有相同
業務可以問...最近也感覺快撐不下去,常常事情沒做好,開
始懷疑自己的能力跟當初的決定...老闆有發現狀況,跟我溝
通後目前調到基層從做中學...跨領域真的很辛苦,不過可以
先衡量看看新的產業發展性,以及這家公司的文化、能不能真
的學到東西等等,再來思考去留也不遲。

慣老闆要求簽不合理的公司規定

Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2018-01-04T18:21
魯妹我待在這間薪水+獎金還行的公司,但老闆EQ很低 常常發怒然後要求一些不合理還有白費力氣的事… 總是說: 業務就是要搞定 老闆找你來,就是要解決問題 一堆諸如此類的屁話… 今天又動怒了,然後要求我跟我同事不能同時離職,要間隔三個月外,還要提前一個月提,他說勞基法是個屁 最後要求我們白紙黑字簽名… ...

老闆!我離開你了!(文長,慎入)----2

Charlotte avatar
By Charlotte
at 2018-01-04T16:14
我是昨天有PO文 後來有人覺得我在PO酸文 想說原PO也不一定會回我就刪掉 我的個性很簡單 我作不到 如果A他辦到了 我會去請教A 我很訝異的地方是你如何在一年 從客服轉到年薪百傳的主管 其實你老闆說到重點 主管職不會給任職不到一年的人 畢竟要找對公司熟習的人來作 之前我面試 公司主管說 試用期過後要我帶人 ...

英文能力不足 無法應付工作壓力很大

Charlotte avatar
By Charlotte
at 2018-01-04T13:43
看我這系列的分享及推文我有感而發... 最近我也面臨兩個公司offer 的抉擇, 兩間公司職務相同, A公司沒要求英文(客戶多為國內企業) B公司要求英文(客戶多為外國企業) AB都是上市公司,給的pay雖然差不多, 但公司規模Bandgt;A 一般同行正常都一定選擇B當第一志願(大又有名,之後轉職也是很好的 ...

請教年前提離職時間點?

Steve avatar
By Steve
at 2018-01-04T13:04
手機排版請見諒 先背景介紹一下 建築系畢業後就無縫接軌到建築師事務所上班,到現在已經一年半了 老闆、同事都對我很好 底薪三萬我也很滿意,加班費也都照勞基法給 比起同行我的加班時間根本不多 是一份沒什麼好挑剔而且穩定的工作 唯一缺點是業主很煩 從我接手這個案子到現在大概八個月了 每天平均打了快十通電話來說 ...

當了一個禮拜業務助理

Puput avatar
By Puput
at 2018-01-04T05:15
先說我已經是破三十的老妹 沒有任何技能 英文普普 日文一點點 (總之是個沒有任何技能的免洗人種) 上一份工作網拍做了五年多 因為某些原因離職但又因為那個原因只好又出來找工作 目前很幸運的找到一個業務助理職缺 之前從沒用過正航系統 但這家公司願意讓我從頭開始學習(老妹覺得感激) 上班一個禮拜過後我開始發現自己能 ...