離職開非自願離職單疑問 - 離職John · 2014-09-01Table of ContentsPostCommentsRelated Posts上午在勞工局開完會 勞方訴求資遣費及非自願離職證明兩者確定都會有 但是這時候資方(原公車處)卻突然要求說要開勞保明細表給資方看 有無符合三年內至少有一年以上的資歷 有這回事嗎? (因為是首次開 所以不清楚實際狀況) -- 離職All CommentsCandice2014-09-06資遣別人本來就有義務開,無論年資多久,感覺資方有意刁難Lily2014-09-07不懂資方的訴求 囧Rae2014-09-12不需要也沒必要給,這是刻意刁難Megan2014-09-15沒有這回事…資遣員工,公司就是要開非自願離職證明;至於員工投保未滿一年無法請領失業補助,不表示公司就可以不開Zenobia2014-09-19下午後來電話問勞工局 其實資方根本無權干涉...只能說自己因為首次碰到 傻傻的當場衝到勞保局申請馬上交..Puput2014-09-20若今天調解會議完後 其實資方有被抓包無第一時間通報勞工局是不是本身就可以先開罰?Jacob2014-09-21對,沒通報就可以開罰了Jacob2014-09-24有沒有一年干他屁事 你要資遣人非自願就要吐出來啦Related Posts辭職理由長榮航宇精密 內勤職員 面試因為男朋友的關係而被資遣馬帝斯國際企業有限公司中壢 智達
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