陷入兩難,離職-約聘? - 加班
By Quintina
at 2018-08-09T09:29
at 2018-08-09T09:29
Table of Contents
目前在頻道商公司,任職三年,
主要做電視頻道剪接及頻道管理,
目前因主管管理問題,想轉職,
想請教大家意見,
問問約聘職的優劣分析?
公司規模:約30人
現任職位:專員
距離:1小時車程
薪資結構:34k(七月調薪後為36k)
年薪約14-15個月,每年七月依照考核進行調薪
上班時間:9:00-18:00(責任制,平均下班時間19:00,每週有1-2次會加班到21:00後)
工作內容:影音頻道剪接
休假制度:特休一年7天,週休二日
有三節獎金,母親節獎金
公司規模:6-10人(某知名上市公司新開子公司)
公司規模:6-10人(某知名上市公司新開子公司)
應徵職位:專員
距離:10分鐘車程
薪資結構:44k(約聘3-6個月轉正)
上班時間:9:00-18:00
工作內容:剪接及助理秘書工作
休假制度:約聘期間比照勞基法規定
此約聘工作主管及HR表示,針對人力缺口已經在送簽跑流程,但需要等母公司簽准後才能能轉正,目前的薪資是以原公司總薪資/12個月來計算。
轉正後薪資及福利,會視公司營運狀況增減,無法保證。
--
主要做電視頻道剪接及頻道管理,
目前因主管管理問題,想轉職,
想請教大家意見,
問問約聘職的優劣分析?
公司規模:約30人
現任職位:專員
距離:1小時車程
薪資結構:34k(七月調薪後為36k)
年薪約14-15個月,每年七月依照考核進行調薪
上班時間:9:00-18:00(責任制,平均下班時間19:00,每週有1-2次會加班到21:00後)
工作內容:影音頻道剪接
休假制度:特休一年7天,週休二日
有三節獎金,母親節獎金
公司規模:6-10人(某知名上市公司新開子公司)
公司規模:6-10人(某知名上市公司新開子公司)
應徵職位:專員
距離:10分鐘車程
薪資結構:44k(約聘3-6個月轉正)
上班時間:9:00-18:00
工作內容:剪接及助理秘書工作
休假制度:約聘期間比照勞基法規定
此約聘工作主管及HR表示,針對人力缺口已經在送簽跑流程,但需要等母公司簽准後才能能轉正,目前的薪資是以原公司總薪資/12個月來計算。
轉正後薪資及福利,會視公司營運狀況增減,無法保證。
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By Kelly
at 2018-08-14T06:09
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By Frederica
at 2018-08-15T04:55
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By Michael
at 2018-08-15T22:12
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By Liam
at 2018-08-20T18:51
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By Gary
at 2018-08-24T08:50
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By Jessica
at 2018-08-28T01:26
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By Aaliyah
at 2018-08-30T15:43
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By Rae
at 2018-09-01T02:14
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By Megan
at 2018-09-05T21:02
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By Suhail Hany
at 2018-09-08T15:27
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By Ethan
at 2018-09-08T17:44
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By Ophelia
at 2018-09-12T11:00
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By Heather
at 2018-09-17T00:34
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By Candice
at 2018-09-20T15:44
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By Damian
at 2018-09-25T11:42
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By Suhail Hany
at 2018-09-28T18:16
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By Barb Cronin
at 2018-10-02T04:41
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By Kama
at 2018-10-06T10:56
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