離職後 前公司一直詢問之前工作內容 - 離職

Ethan avatar
By Ethan
at 2020-10-25T23:33

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代朋友發文

前提
在離職前已經提前告知公司(約莫八月多告知公司有離職打算請他們找人)，
並在離職申請單上，離職日期壓 可等到公司覓得人後再離職，

10月初公司告知，10/12新人會來交接，一周交接時間就可，並告知我於16號當天辦完離職手續。

交接中已交出所有code、等系統帳號密碼(苦B 工程師)，也教導新人修改一些程式了。
PS:新人說他有5年經驗。

10/21號後，前公司的人開始來詢問我有關於程式的問題
(幾乎都就是在問我，為什麼會出現這些BUG等....)

我一直都沒有回應，直到周六
前公司老闆來LINE我說：不能因為我離職就什麼都不管吧？沒有交接好部份還是要弄好阿
還說要詢問法律顧問，問我這行為沒有損害公司嗎?


我整個氣炸，覺得給你時間，人也你找的，不會還問我...是???

我想問一下各位會怎麼處理...因為這公司我當初跟前工程師交接只有1天，後來我也是自己讀CODE，也是沒啥問題..接下了所有...我只是覺得他們為了COST DOWN
找人能力不足的人而已

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Tags: 離職

All Comments

Queena avatar
By Queena
at 2020-10-26T21:33
那你叫他提出因為沒交接好所造成的損失舉證啊
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2020-10-28T07:32
讓他去問啊 請他提出你有刻意危害公司行為的證據 沒
有辦法舉證就叫他懶啪掐著巴結點自己處理
Joseph avatar
By Joseph
at 2020-10-28T22:36
你都有合法, 按公司的程序辦理離職了, 離職時你也沒亂搞就
不用擔心了.
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By Hardy
at 2020-11-01T11:38
叫前老闆按業界時薪/件酬計費啊，不能因為離職就不給錢
吧
Iris avatar
By Iris
at 2020-11-05T00:48
跟他說要告來告
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By Una
at 2020-11-05T11:07
直接傳一張報價單給他
Una avatar
By Una
at 2020-11-06T17:39
不要鳥他們啊！有種直接提告啊...
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By Madame
at 2020-11-09T23:43
不用理他，一小時開3000給他
Regina avatar
By Regina
at 2020-11-12T21:38
開顧問費賺一筆給小朋友的紅包
Eartha avatar
By Eartha
at 2020-11-15T20:35
基本天數三天起
Joseph avatar
By Joseph
at 2020-11-17T06:08
沒人在交接技術的啦
Una avatar
By Una
at 2020-11-17T16:16
開顧問費
Faithe avatar
By Faithe
at 2020-11-18T05:15
直接問他要付多少錢，都交接完畢了，還要負責教學？
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2020-11-19T15:16
本來屎就要自己去處理
Kumar avatar
By Kumar
at 2020-11-24T06:53
你回他：不能我幫忙了不付錢吧，然後按人日每個問題報價
給他
Heather avatar
By Heather
at 2020-11-29T03:15
開顧問費合理
Franklin avatar
By Franklin
at 2020-11-29T23:17
沒有troubleshooting能力的碼農，薪水真好騙，我當財
務都寫一堆了Tickets了。
Edith avatar
By Edith
at 2020-12-02T04:42
樓上的english真的很good
Thomas avatar
By Thomas
at 2020-12-06T05:25
有人想show down線
Carol avatar
By Carol
at 2020-12-09T07:35
你最好不要講，你已經不是那個公司的人了，講什麼有關的
內容小心變成竊密搞你事件
Valerie avatar
By Valerie
at 2020-12-11T11:02
不要鳥，告不成的！人好不是要讓自己被糟踏用。
Hazel avatar
By Hazel
at 2020-12-13T09:26
當然直接嗆他説想花錢就去問法律顧問阿，都已經離職了還要
幫你擦屁股會不會太好笑
Rae avatar
By Rae
at 2020-12-16T19:34
跟前公司撟顧問約，如果前公司不想付錢便直接拉黑，列入
來電拒接黑名單。
Freda avatar
By Freda
at 2020-12-19T15:05
要吉自個舉證，不過變成法院認證辣雞公司會更沒面子。
Mia avatar
By Mia
at 2020-12-21T00:54
回他說、要麼給錢要麼來告我啊
Eartha avatar
By Eartha
at 2020-12-24T18:18
哪一間啊，以後不能去。
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2020-12-27T21:38
不要理～～
Rachel avatar
By Rachel
at 2020-12-28T02:12
說要找律師就爆氣了喔…
Bennie avatar
By Bennie
at 2020-12-31T04:22
新人是有經驗 交接一周 都沒bug 離開就有
Valerie avatar
By Valerie
at 2020-12-31T08:19
而且前一任也不過交接一天 你給一周 很給面子了
老闆真要吉 你問也找律師反制啊
Joe avatar
By Joe
at 2021-01-02T11:15
回他一句 那是貴公司的問題 我想我不應該需要知道
Zora avatar
By Zora
at 2021-01-03T12:15
前主管是不是火燒眉毛啦！
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2021-01-08T06:17
直接拒接
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2021-01-08T15:06
封鎖他們，離職前該交接的都給了，離職後又不是義務
Liam avatar
By Liam
at 2021-01-13T06:54
技術職的東西新人交接一週怎麼可能完全接的起來，問題在
Jake avatar
By Jake
at 2021-01-16T08:08
主管完全沒掌握或協助就是主管的包。而不是卸責離職者。
Kama avatar
By Kama
at 2021-01-20T11:43
應該告不成吧,別理前公司就好
Xanthe avatar
By Xanthe
at 2021-01-21T21:10
技術的東西新人學不來，就會跟公司主管交接啊，瞭解
並接手離職員工的工作是主管的工作吧？
Caroline avatar
By Caroline
at 2021-01-25T02:13
平常的職務代理人是？公司為了省錢什麼都不做 離職了沒
人有義務幫你解吧！這什麼老闆啊？自己能力不足要解可
以啊case by case
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2021-01-29T12:06
損害是找到你有攻擊的證據才能告好嗎
Zanna avatar
By Zanna
at 2021-02-02T23:17
跟你老闆說 你徵的人有5年經驗 然後也都交接完畢
出問題也不一定是我造成的
Lauren avatar
By Lauren
at 2021-02-05T14:13
service 決定你的高度

申請失業補助的時效限制？

Quintina avatar
By Quintina
at 2020-10-25T20:46
版上的各位前輩們好 上週無預警的收到解雇通知，被告知明天不用來，待會收一收該交接的事情處理好，當下 整個愣在那，平時工作我都有認真把事情做好，就直接說考量到未來編製，我不適合。 自己本身也不想多說什麼，外表平靜的該要拿的還是要詢問好：非自願離職證明、資遣費 、薪資。 剛入職快滿三個月，只是工作上我比較安靜 ...

不想發展下去的工作該待多久?

Anthony avatar
By Anthony
at 2020-10-25T12:02
大家好 小弟我對於目前工作的想法一直在變，想聽聽看網路上大家的意見 我的背景是私立大學英文系畢業 雅思7.5 日文大概N2程度 工作經歷是從大學就在桌遊店打工教人家玩遊戲 畢業服完軍事訓練役之後轉正，打工加正職陸陸續續做了3年 之後覺得桌遊產業除非自己開店，或是當上設計師，否則很難有更好的發展 雖 ...

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Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2020-10-24T12:05
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By Lucy
at 2020-10-23T19:08
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大家會離職的原因是什麼?

Mary avatar
By Mary
at 2020-10-23T19:00
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