離職的交接與刁難 - 離職

Megan avatar
By Megan
at 2021-08-06T08:59

Table of Contents

※ 引述《shwpdbg (安安你好ㄇ)》之銘言：

在這個版有時看到公司這樣做

可是不答應離職要一直給薪水吧
極端一點的話，如果員工就繼續擺爛，交接一兩年的話呢

有沒有主管可以分享一下，這樣刁難之後打算怎麼做呢
這時間沒貢獻也要持續付全薪嗎?
如果到最後玩夠了讓他滾，那一開始就放人不是省下更多薪水?


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All Comments

Queena avatar
By Queena
at 2021-08-10T18:56
因為薪水不是主管給的啊 是公司給的
Madame avatar
By Madame
at 2021-08-11T19:09
主管也要負擔部門預算吧?還是說主管和上面回報:
Jack avatar
By Jack
at 2021-08-12T01:25
我這裡要養一個人只做交接不工作，所以要再多給預算請人?
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2021-08-15T00:13
主管很廢平常沒在做事管理才有這種問題，該處理的是領
乾薪的主管。
Elma avatar
By Elma
at 2021-08-15T18:39
如果擺爛還給薪水，那這種公司很好阿！你就可以賦閒玩生活
Madame avatar
By Madame
at 2021-08-18T18:30
所以原po最好的解法就是慢慢做，每個月還有薪水入帳XD
Jake avatar
By Jake
at 2021-08-23T00:28
還每個月爽領勒..你以為人人都閒閒沒事在那邊陪爛公司
浪費時間啊..
Agatha avatar
By Agatha
at 2021-08-24T01:42
可是本來就可以直接離開啦。我只是分析繼續交接的得失而
Dinah avatar
By Dinah
at 2021-08-27T09:22
已，如果交接領薪水還是覺得虧，那也可以直接離開
不管怎樣都不虧不是嗎XD
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2021-08-28T17:51
主管老闆都是一家人，而且他們很恐怖，我一天都不敢再
多待。

自身能力不足是會選擇自己離職還是撐下去

Agatha avatar
By Agatha
at 2021-08-06T04:14
在新公司快待滿一年了，最近疫情的關係在家裡居家工作，有發現到自己無法獨立作業， 也常常因為粗心而導致異常，讓主管和前輩抓狂 我算是個雷隊友吧，每天上班都先道歉再說 公司文化也常常會讓你無薪加班，一開始還能覺得自己的還能接受，久了越做心情就越不 爽 公司有些小團體會排擠一些能力不足、出包多次的人，剛好就是我的 ...

8/10 筆電重灌 軟體安裝

Joseph avatar
By Joseph
at 2021-08-06T01:29
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現在的年輕人會願意靜下心來當學徒嗎?

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By Selena
at 2021-08-05T23:45
※ 引述《soulyung (艾爾弗萊德)》之銘言： : 我是一名馬術教練 同時也是馬場的經營管理者 : 去年疫情從大陸回台後 : 開始認真地協助台灣的業主經營管理馬場 : 也真心的協助新進的從業人員建立專業技能 : 但卻發現現在的年輕人 : 好像真的無法靜下心來學好一份專業技能 : 學徒大概學會騎馬後... ...

現在的年輕人會願意靜下心來當學徒嗎?

Rae avatar
By Rae
at 2021-08-05T23:03
這種薪水，去養豬，養乳牛，養魚，都還有三萬多 然後收成得好，還有得分紅 培訓員工本來就是企業的責任 市場自有一個行情 一萬多的，連外勞打工都不會去 可能是冷門產業還是怎麼樣 冷門不就是很少人會去，結果變成壓低薪資 那不就更沒有人會去了 沒什麼意見 就是覺得一個公司連培訓員工的錢都出不起的話 那就是一個不 ...

離職的交接與刁難

Zora avatar
By Zora
at 2021-08-05T22:50
更新一下目前的情況，也會把文章留著，希望能夠幫助到以後不幸也和我一樣，遇到此種困 難的人。 我今天的身分是：到職未滿三個月的業助， 今天向公司提出離職，該主管明確表示：必須交接五天才可離開，否則將對其損害索取賠 償，我自己會的東西說真的也不多，現場也還是有資深員工至少兩位可以協助帶領未來進 公司 ...