離職遣散費其中的一個月要扣一個月才發? - 離職

By Faithe
at 2014-01-13T10:46

Table of Contents

如題

小弟繼之前被公司遣散(12/30發通知做到一月底)之後至今一直在等人來交接

但到現在兩個星期過去了，都沒人來交接

今天早上接到公司副總電話，因為真正要坐你位子的人5月才能來，現在來的人

只是暫代你的工作

所以公司把要給你的三個月遣散費裡面要先扣一個月下來

如果都沒有問題，等到二月底再發給你這一個月

我說，遣散是公司提出的，遣散費也被公司凹過了(被扣了約8萬)

現在又要延後發放

副總說，我也只是轉答老板的意思.............

這種上市公司各位有誰看過嗎??

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All Comments

By Cara
at 2014-01-14T16:00

吃人夠夠..

By Catherine
at 2014-01-18T12:09

找勞委會吧交接完就是結束了

By Zanna
at 2014-01-18T21:25

交接完後續誰接你工作與你無關

By Elma
at 2014-01-21T20:25

被火還要被凹XDDDD~

By Quintina
at 2014-01-22T17:34

勞基法規定資遣費要在離職後三十天內給付

By Elma
at 2014-01-23T13:16

去勞檢檢舉勞工局提勞資爭議要延後給付利息

By Noah
at 2014-01-25T06:58

去勞保局申訴

By Joe
at 2014-01-26T10:39

關勞保局什麼事？

By Blanche
at 2014-01-29T00:33

你跟他說接下來沒看到錢勞工局見

By Anthony
at 2014-01-31T17:29

你親自跑一趟勞工局然後跟老闆說勞工局的答覆識相點的
老闆就錢給一給要你滾沒有就勞工局見吧你勝算大

By Jacky
at 2014-02-02T14:07

8萬也順便一起討回軟土深土屈欺負人就讓他虧更多呵

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