離開了...但證件取不品回來 - 離職
By John
at 2009-09-30T22:31
at 2009-09-30T22:31
Table of Contents
各位大大好:
謝謝大家的關心
我也決定走法律途徑了
基本上當初的合約 是我簽的 當然我會負責
但是曾請勞委會的律師看過
基本上還是有違法的(有問題之處很多)
今天是離開的日子...
我有請學校的系主任幫忙談
不過好像沒有什麼效果
因為老闆不知又在耍什麼陰
居然又給我一份合約要我寫
而且我看了內容
我覺得他是想讓這份合約合理化
覺得很心痛吧....感覺這份工作很陰暗
中午時拿合約給我
下午就不來公司
還打電話給班上的主任傳說
叫我填一填才算真的交接
說我不趕快寫一寫的話
明天不來上班算曠職
任職合約書
本人xxxxx於中華民國九十七年十二月一日任聘台北縣xxx托兒所附設托嬰中心教保人員
職務,所方規定新進教保員到職接受感覺統合師資培訓,初、高階訓練完畢,需簽約服務
滿二年。
違約離職協議書(下面是要我填寫的)
一、離職原因:
二、未履約事宜:
三、違約賠償協議內容:
四、教保人員: 簽章 身分證字號
住址:
中華民國九十八年九月三十日
基本上我有和老闆說過 第一份合約上
明明寫簽完約才受訓 但他居然是先受訓才給我簽
另外我工作未滿一年,只要十天前報備就好
但他上面規定要三十天,若沒有三十天前報備,扣十天薪水
總之,我明天會再和律師談談
因為東西他不肯還我...家族企業...讓我沒同事可以訴苦
就算要上法庭 基本上也只能各說各的
因為園所全是他們家的人...
好想問 天理何在 老實人就該被欺負嗎?
親戚都在說笑話一樣 感覺好差
今天工作還丟一堆給我 我都延後下班了 我真不懂他們還想怎麼樣?
拜託幫幫我....一個新手社會人
我覺得好像沒人支持一樣...當幼教人員一樣要這樣弱勢嗎?
--
謝謝大家的關心
我也決定走法律途徑了
基本上當初的合約 是我簽的 當然我會負責
但是曾請勞委會的律師看過
基本上還是有違法的(有問題之處很多)
今天是離開的日子...
我有請學校的系主任幫忙談
不過好像沒有什麼效果
因為老闆不知又在耍什麼陰
居然又給我一份合約要我寫
而且我看了內容
我覺得他是想讓這份合約合理化
覺得很心痛吧....感覺這份工作很陰暗
中午時拿合約給我
下午就不來公司
還打電話給班上的主任傳說
叫我填一填才算真的交接
說我不趕快寫一寫的話
明天不來上班算曠職
任職合約書
本人xxxxx於中華民國九十七年十二月一日任聘台北縣xxx托兒所附設托嬰中心教保人員
職務,所方規定新進教保員到職接受感覺統合師資培訓,初、高階訓練完畢,需簽約服務
滿二年。
違約離職協議書(下面是要我填寫的)
一、離職原因:
二、未履約事宜:
三、違約賠償協議內容:
四、教保人員: 簽章 身分證字號
住址:
中華民國九十八年九月三十日
基本上我有和老闆說過 第一份合約上
明明寫簽完約才受訓 但他居然是先受訓才給我簽
另外我工作未滿一年,只要十天前報備就好
但他上面規定要三十天,若沒有三十天前報備,扣十天薪水
總之,我明天會再和律師談談
因為東西他不肯還我...家族企業...讓我沒同事可以訴苦
就算要上法庭 基本上也只能各說各的
因為園所全是他們家的人...
好想問 天理何在 老實人就該被欺負嗎?
親戚都在說笑話一樣 感覺好差
今天工作還丟一堆給我 我都延後下班了 我真不懂他們還想怎麼樣?
拜託幫幫我....一個新手社會人
我覺得好像沒人支持一樣...當幼教人員一樣要這樣弱勢嗎?
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By Oscar
at 2009-10-03T10:33
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at 2009-10-07T14:25
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at 2009-10-11T06:32
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at 2009-10-13T15:58
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at 2009-10-18T12:15
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at 2009-10-21T08:11
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at 2009-10-22T17:18
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