各位大大好：
謝謝大家的關心
我也決定走法律途徑了
基本上當初的合約 是我簽的 當然我會負責
但是曾請勞委會的律師看過
基本上還是有違法的（有問題之處很多）
今天是離開的日子...
我有請學校的系主任幫忙談
不過好像沒有什麼效果
因為老闆不知又在耍什麼陰
居然又給我一份合約要我寫
而且我看了內容
我覺得他是想讓這份合約合理化
覺得很心痛吧....感覺這份工作很陰暗
中午時拿合約給我
下午就不來公司
還打電話給班上的主任傳說
叫我填一填才算真的交接
說我不趕快寫一寫的話
明天不來上班算曠職
任職合約書
本人xxxxx於中華民國九十七年十二月一日任聘台北縣xxx托兒所附設托嬰中心教保人員
職務，所方規定新進教保員到職接受感覺統合師資培訓，初、高階訓練完畢，需簽約服務
滿二年。
違約離職協議書（下面是要我填寫的）
一、離職原因：
二、未履約事宜：
三、違約賠償協議內容：
四、教保人員： 簽章 身分證字號
住址：
中華民國九十八年九月三十日
基本上我有和老闆說過 第一份合約上
明明寫簽完約才受訓 但他居然是先受訓才給我簽
另外我工作未滿一年，只要十天前報備就好
但他上面規定要三十天，若沒有三十天前報備，扣十天薪水
總之，我明天會再和律師談談
因為東西他不肯還我...家族企業...讓我沒同事可以訴苦
就算要上法庭 基本上也只能各說各的
因為園所全是他們家的人...
好想問 天理何在 老實人就該被欺負嗎？
親戚都在說笑話一樣 感覺好差
今天工作還丟一堆給我 我都延後下班了 我真不懂他們還想怎麼樣？
拜託幫幫我....一個新手社會人
我覺得好像沒人支持一樣...當幼教人員一樣要這樣弱勢嗎？
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謝謝大家的關心
我也決定走法律途徑了
基本上當初的合約 是我簽的 當然我會負責
但是曾請勞委會的律師看過
基本上還是有違法的（有問題之處很多）
今天是離開的日子...
我有請學校的系主任幫忙談
不過好像沒有什麼效果
因為老闆不知又在耍什麼陰
居然又給我一份合約要我寫
而且我看了內容
我覺得他是想讓這份合約合理化
覺得很心痛吧....感覺這份工作很陰暗
中午時拿合約給我
下午就不來公司
還打電話給班上的主任傳說
叫我填一填才算真的交接
說我不趕快寫一寫的話
明天不來上班算曠職
任職合約書
本人xxxxx於中華民國九十七年十二月一日任聘台北縣xxx托兒所附設托嬰中心教保人員
職務，所方規定新進教保員到職接受感覺統合師資培訓，初、高階訓練完畢，需簽約服務
滿二年。
違約離職協議書（下面是要我填寫的）
一、離職原因：
二、未履約事宜：
三、違約賠償協議內容：
四、教保人員： 簽章 身分證字號
住址：
中華民國九十八年九月三十日
基本上我有和老闆說過 第一份合約上
明明寫簽完約才受訓 但他居然是先受訓才給我簽
另外我工作未滿一年，只要十天前報備就好
但他上面規定要三十天，若沒有三十天前報備，扣十天薪水
總之，我明天會再和律師談談
因為東西他不肯還我...家族企業...讓我沒同事可以訴苦
就算要上法庭 基本上也只能各說各的
因為園所全是他們家的人...
好想問 天理何在 老實人就該被欺負嗎？
親戚都在說笑話一樣 感覺好差
今天工作還丟一堆給我 我都延後下班了 我真不懂他們還想怎麼樣？
拜託幫幫我....一個新手社會人
我覺得好像沒人支持一樣...當幼教人員一樣要這樣弱勢嗎？
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