電話約訪人員(時薪200) - 面試

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By Robert
at 2018-06-01T09:20

Table of Contents

作者: NextDoorBoy (莫忘初心) 看板: part-time
標題: [台南/個人] 電話約訪人員
時間: Mon May 28 19:50:45 2018


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《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)

工作日期:即日起
排班方式:每週一及週三,一週2天
每日工作時間:下午5:30~晚上7:30
休息有無計薪供餐:無(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)



《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣140元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)


平常日工資:時薪200元
國定假日工資:國定假日不排班
延長工時工資:無延長
勞健保、勞退︰無
工資發放日:每月5日


《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)


工作地點︰台南市東區長榮路星巴克附近。
勞務內容︰協助打電話邀約訪談,有名單和腳本提供,
沒有業績壓力,不害怕被拒絕,
如果上手也許一個小時內就可以完成,一樣給兩個小時薪水
喜歡講電話、有自信、耐性者佳

《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)

單位名稱: 個人
單位地址:(應填完整地址)


《聯絡資訊》

聯絡人姓氏稱謂:蔡先生

聯絡方式︰ [email protected]
(代PO,請勿站內信,僅以E-mail方式收取應徵件)
請提供您簡單自我介紹和基本資料
是否回覆報名者:僅回覆錄取面試者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)

需求人數: 2人

通知方式: 錄取者電話聯繫

面試時間: 需簡單快速面試

受訓時間: 第一次上班會先訓練和練習

截止時間: 徵到為止


強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情

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All Comments

面試前要你準備會問的問題?!

Elma avatar
By Elma
at 2018-06-01T03:11
用來判斷你會不會自己做功課,然後功課做多深? 教授給考古題,會不會過就看每個人自己決定要不要讀。 當然,面試時問題不會只限於考古題。 好處是候選人不會搞不清楚狀況,跑去面試才發現不是我要的; 面試官也不用花時間再介紹一次公司。 節省雙方時間。 ※ 引述《tewq (淡淡的情傃)》之銘言: : 今天某 ...

人民對低薪有責任嗎?

George avatar
By George
at 2018-06-01T01:48
※ 引述《tom7629 (pipi)》之銘言: : 人民對低薪有責任嗎? : 前陣子聽一位執政黨立委上電視對低薪發表看法。我覺得他說得很好,低薪是一個綜合性 : 結果,會造成這因素有很多理由。但是他去歐洲看到很多年輕人,因為從小在多語環境下 : ,所以有很多選擇的權力。例如哪邊就業市場好,因為會那國家語言, ...

中研院社會學研究所兼任研究助理

Harry avatar
By Harry
at 2018-06-01T01:25
因應徵者過少,應徵延長至7/6,並於7/9號那週面試, 先前已寄信之合適者近期以Email詢問延後之意見, 後面應徵之合適者最晚於7/9去信通知與聯繫確認面試時間。 本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範, 本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願 ...

面試前的考題

Vanessa avatar
By Vanessa
at 2018-06-01T01:13
今天某公司的經理打電話約我下周面試 然後在電話中跟我講 面試時他會提問的問題 要我先做好準備 上網查該公司的資料 是家蠻久的傳產公司 疑惑來了 有人曾經遇過面試前 跟你說會問的問題 然後叫你準備好 這是代表什麼意思 請大家幫忙解答 謝謝 - ...

定點派報松山區()

Candice avatar
By Candice
at 2018-06-01T00:53
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