面試面試完會問主管對自己評價如何嗎? - 面試Suhail Hany · 2012-07-23Table of ContentsPostCommentsRelated Posts大家在面試時應該都會很想知道當下主管對自己的評價吧, 即使沒有被錄取,也會希望知道自己哪裡不好可以再改進, 通常面試到最後,主管會問說有沒有其他問題時, 有版友會問主管說「我剛剛表現得如何」之類的問題嗎? 如果問這個問題會不會有點尷尬呀? -- 面試All CommentsAnonymous2012-07-25內行的可能會反問你,你給自己打幾分,這時你會更尷尬。Yuri2012-07-27你可以用另一種問法: 目前主管所看到的面試者,有哪些Ula2012-08-01推樓上Carol2012-08-03特質,是足以勝認這份職缺的? 其實這就可以問出自己的評價,然後雙方又不會太尷尬。給你參考。Noah2012-08-06沒必要問吧,offer會下來才是重點!Catherine2012-08-10推樓上 有錄取才是 面試過程有主觀因素 別家也不一定通用Wallis2012-08-11別問的好...之前面試過一個小女生,穿著隨便坐沒坐相Mia2012-08-14言辭空泛又沒禮貌,還主動說“我覺得我回答的超好!”Zenobia2012-08-16真的想知道的話,等被拒絕再向面試者請教改進吧Gary2012-08-20不會問,就算主管有回答也不見得是真心話Related Posts怎樣才算英文精通?關於享溫馨面試怎樣才算英文精通?請問晨班編輯甲山林(代銷)的國貿人員
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