面試業務工作是否會問清楚獎金多寡? - 面試

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By Rebecca
at 2014-06-24T10:00

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最近與友人討論一個問題,大家在面試業務性質的工作時
會不會問清楚獎金多寡及獎金計算方式?

因為聽一些不是作業務工作的朋友的面試經驗,幾乎都建議別把焦點放在薪資待遇
即使面試官要你問問題,也盡量問有無教育訓練、未來發展等看似上進的問題

但選擇做業務的人應該都是講求業績獎金,所以在轉職或求職的面試中,
是不是應該可以大膽的問面試官獎金多寡及如何計算獎金呢?

問獎金多寡是由於不同產業平均可領到的獎金應該都會有個限度,
不可能每個產業都那麼賺錢,問清楚是怕誤入獎金門檻看得到卻吃不到的產業或公司
而如何計算獎金,關係到業務領取獎金的權益,所以在上工前問清楚應該也合情合理?

想請問各位大大,究竟面試業務工作時問這類問題是可以的嗎?還是會扣分呢?

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作者 christiano (喀稱) 看板 joke
標題 Re: [猜謎] 高中國文老師出的超難題目 猜詩的內容? …
『五 樓 奈 米 屌 , 六 樓 愛 自 婊』
lionleo228:樓下奈米屌 4樓 04/11 22:58
FoxQ: christiano 5樓 04/11 22:59
christiano:樓上奈米屌 6樓 04/11 22:59

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All Comments

Andy avatar
By Andy
at 2014-06-28T06:39
看跟你面試的人 這種問題永遠沒答案
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By Rosalind
at 2014-07-02T18:17
制度完整的公司會主動說,有些鳥公司看人說話~~
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By Steve
at 2014-07-06T09:57
通常確定有上時,再問清楚還不遲~~總比進去被坑或跟想的
不一樣,到時你又要離職反而浪費自己的時間
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By Queena
at 2014-07-08T20:25
應該要問清楚 好公司也不怕你問 爛公司才會遮遮掩掩
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By Agatha
at 2014-07-12T23:15
欸!簽名檔怎麼有我?

台中薪水比較低?試用期19k-老媽還要我去上班

Steve avatar
By Steve
at 2014-06-24T07:53
※ 引述《p278732001 (candy)》之銘言: : 大家好 : 我是第一次po文,也是新人入社會 : 如果有很天兵或排版凌亂請多見諒 : 這裡有幾件事情想請問大家一下 : 我詢問過不少台中的設計朋友,他們都說台中的平均薪水會比較低 : 於是我帶著這份心情去應徵了第一份工作 : 我在履歷上面寫薪水的要 ...

興趣真的能當飯吃嗎

Catherine avatar
By Catherine
at 2014-06-24T03:41
小弟在燒烤店已做了快三個月,會進入這行是因為以後想創業,但是最近想離職了 當初面試時說好月休4,薪水22K+全勤2000,上班時間下午5點到晚上2點 2點半過後才算加班費,所以2點到2點半以前都是做白工 家裡騎到公司也要半個小時多,全部學會後最高只能領3萬5,但是底薪只有26000 其他是靠業績,所以冬天可能 ...

如何在這種情況下提離職

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2014-06-24T00:14
我目前在南部某家小型GMP藥廠擔任品管的工作 這家藥廠除了薪水低外、也沒甚麼福利可言 沒有三節獎金、年終比一個月薪水還低(已經很低了,低還要更低) 滿一年特休還會被吃掉幾天 勞基法規定七天,但這邊是以你任職的月份兩個月算一天 比方說:1、2月只能休一天,但你除非是1月1日或之前到職 否則就算滿一年了,你的 ...

高雄/男/28/全職

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By Quintina
at 2014-06-24T00:07
一﹑年齡/性別(必填):剛滿28 二﹑地點(必填):高雄 三﹑學經歷:國立清華大學 人文社會科學系 四﹑求職工作(必填):業務,貿易,廣告,會計,模特,飲食業 五﹑可工作日期(必填):隨時 六﹑希望待遇(必填):面議 七﹑聯絡方式(必填,請盡量先以信箱聯絡):站內信 或 chunyung86atg ...

個性內向有人群恐懼症適合什麼工作(文有點長==)

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By Xanthe
at 2014-06-24T00:00
我是一個女生 今年已經27歲了 工作經驗很少 有做過網咖櫃檯 撞球場 那時候魯莽的辭職後 以為可以找到薪水更好的工作 ~結果就這樣一天過一天 一個月 ...