領完年終想離職了 - 離職

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盼了一年的年終終於揭曉
別的部門照考績發,有人笑有人臭著臉
只有我們部門不分考績,人人1.5個月

如果我是部門墊底的,我一定很開心
但不巧我就是那個考績最好的
剛好碰上出名的好主管
深怕績效差的難過
老是在搞齊頭式平等
每次都是我被摸頭要我體諒

這次年終下來我心都灰了
朋友勸我好主管難找
而且看別人領一樣多在那邊鬧 顯得我心眼小
難道真的是我玻璃心 太草莓嗎


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All Comments

Andy avatarAndy2016-02-05
這叫不會管理 不是好主管
Tracy avatarTracy2016-02-06
鼓勵打混摸魚的公司很難找到了 請珍惜
Donna avatarDonna2016-02-09
加油 績效是給自己能力加分 更容易跳槽不是只為了區區年
Linda avatarLinda2016-02-11
小心眼
Noah avatarNoah2016-02-14
覺得不是在鬧,但好主管不好找是真的,魚與熊掌不可兼得
Frederica avatarFrederica2016-02-16
這跟敝人公司一樣,認真的是笨蛋,偷雞摸狗才是真,因為年
終分紅大家差距非常小。
Noah avatarNoah2016-02-21
這種主管並不算真的好, 沒有人在這樣搞的. 只會逼好的走
像我公司就會透過績效+每年加薪, 拉大差距. 表現不好就不調
Carol avatarCarol2016-02-22
對表現的人不好 沒表現的人好 看您在哪邊...
Hedy avatarHedy2016-02-26
這種不叫好主管,只是爛好人。我也碰過,建議你換吧。
Rosalind avatarRosalind2016-03-01
這種主管底下只會出現劣幣逐良幣的效應。
Frederica avatarFrederica2016-03-05
有機會就跳
Ina avatarIna2016-03-07
這是濫好人
Caitlin avatarCaitlin2016-03-08
快離職
Kumar avatarKumar2016-03-10
該學的學好 就可提離職啦
Joe avatarJoe2016-03-12
提加薪 不給加就準備跳槽