台灣標準客服 人事總務 - 加班

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上禮拜我接到了台灣標準客服的電話,
打來邀請我去面試人事總務,
去前有先查詢了一下是花旗的電銷公司,
要出發前有再上徵才網站去確認職務內容,
結果發現這個職缺已經關閉,
面試時,就是先做自我介紹後,
他就開始介紹公司跟職務,
職務內容是必須先電銷兩個月,
需承擔業績,底薪加全勤是25k,
基本上是週休二日,
但每個月的第一個禮拜六需加班,
我有問他怎麼職缺關閉,
他是說因為面試十個有九個
聽到要電銷就拒絕了,
但他覺得這個環節是必要的,
所以才想說先關閉職務,
聊完後他說我錄取了,
要我去準備徵信報告、良民證、體檢...
回家後,家人一直覺得這個是騙人的,
就是要做電銷的,先騙進去這樣,
我上網查了一些評論但都好像是面試電銷的,
有沒有人有在這家公司的經驗可以分享嗎?



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All Comments

Kumar avatarKumar2017-09-28
不要去 還不如康健咧 第一年不用抗業績 有證在說 薪
水三萬
Elma avatarElma2017-09-29
判斷先騙進去+1
Yedda avatarYedda2017-10-04
人事總務卻要電銷??
Kumar avatarKumar2017-10-07
花旗的包商不等於花旗
Ina avatarIna2017-10-08
騙你做別的職位 別去
Charlie avatarCharlie2017-10-08
都是做電銷何必去外包商
Dinah avatarDinah2017-10-09
金融業電銷很免洗 想磨練恥力/耐心/說話速度的話 可去
Oscar avatarOscar2017-10-13
能待滿兩個月就很厲害了...