快要被預告資遣了 - 離職

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大家好,小弟正式被資遣了。

上到這個禮拜五為止。

主管說預告資遣和自請離職選擇其中一個

這中間會有怎樣的差別呢?

既然是被預告資遣,是否要跟原公司拿非自願性失業呢?

謝謝大家。


※ 引述《sucansuck (安安)》之銘言:
: 大家好,小弟在工作上出了一個包 約莫賠三千塊錢
: 加上之前的工作會粗心大意 漏掉一些細節(展覽業細節很多)
: 今天詢問主管懲罰是什麼
: 主管回答的是
: 下禮拜一總經理、副總經理、人事主管會找我一起開會。
: (公司總共不到三十個人)
: 也因為太粗心的緣故,怕以後讓我負責大的CASE會虧損更多...
: 1.請問小弟七月八號上班 有可能會被預告資遣嗎...?
: 2.請問開會的內容可能是什麼呢?

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All Comments

Gary avatarGary2013-09-25
預告資遣有錢領~離職沒錢領..
Heather avatarHeather2013-09-25
差在有錢沒錢
Sarah avatarSarah2013-09-28
當然是預告資遣,可以領資遣費跟六個月的失業救濟金
Gary avatarGary2013-10-02
工作二個月能領失業救濟金嗎?
Bennie avatarBennie2013-10-06
應該不行吧我也不知道
Irma avatarIrma2013-10-08
回錯...
Rachel avatarRachel2013-10-12
失業救濟金要看你就業保險(非勞保喔)累積的年資
不過非志願離職,可以去上職訓,申請職訓津貼