文化局約聘專案人員 - 加班

小弟退伍也幾個月了，七月初有去面試南部某文化局的專案約聘專員，但結果沒錄取不過
也排到備取一，後來就先回彰化老家做其他工作去了，

一直到今天，文化局的承辦人員打電話來問我還有沒有興趣要回去上班，因為原本錄取的
那個做兩個多月就要離職了 ....

這職缺的承辦表示月薪32K（在南部這起薪算超高了吧！），照公家單位休，一年一聘（
沒什麼問題會續簽），如果加班還是假日支援活動，可以選擇補休或加班費，這怎麼聽都
是個很棒的缺，

但又很疑惑爲什麼不到半年內就走了兩個人，而且都做不滿三個月，

想問有沒有大大在公家單位做過約聘類似的工作，還是可以分享是什麼原因會讓人放棄薪
水、福利不錯的工作，我想應該是人跟人之間的關係吧？

我其實很想去，因為薪水整整多了9k，就算扣掉房租跟生活費，一個月能存的錢還是比在
彰化多，不過現在的工作環境跟同事都很好，如果換過去才發現是屎缺也做不久會變成兩
頭空....


到底那個職缺多可怕啊，逼走這麼多人.....

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