關於麥當勞工作的問題 - 工作

獎金制度─
月薪人員：優渥的基本薪資，加上年終獎金，交通津貼併入薪資計算。
兼職人員：大夜時段薪資。
員工保險─
月薪人員：團體保險(免個人自負額，餐廳經理含括配偶及子女)、勞健保 。
兼職人員：享勞健保及勞退。
教育訓練─
月薪人員：進階式在職訓練、輪調、管理能力開發、海外受訓、海外研習營、並有完整訓練教材及訓練中心。
兼職人員：完整的在職訓練，並有專人輔導。
福利制度─
月薪人員：每週工作40小時、週休二日、國定假日補休、免打卡、陪產假、十年特休、免費員工餐飲(餐廳員工)、員工活動、慶生會、婚喪喜慶補助、退休制度、餐廳經理或辦公室襄理職級以上享有激勵制度。
兼職人員：優惠員工餐飲、免費制服及定期舉辦員工激勵活動。
(參考來自麥當勞1111刊登求職訊息)

可以學到人與人相處
跟不認識的人接觸的機會變多了
有供餐