bonus不等於年終? - 面試

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By Quintina
at 2018-03-11T12:50

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目前在外商任職，原先預期在二月底能拿到的bonus拿不到，主管在告知結果的過程強調bonus跟年終不一樣，
但是雖然個人合約沒載明，照公司規定，應該要拿得到啊...
不就是外商跟台商說法不一樣而已嗎？

照總公司規定，bonus分兩部分給，
1) 一個月月薪分季給(當年度)
2) 員工年度表現符合公司預期，隔年二月底再發一個月

因為上一個工作在台商，年終也是依績效評分給，所以對這個說法感到疑惑，接下來想繼續爭取，不確定這個定義會不會影響籌碼，上來請教各位~




ps無法接受拿不到是因為，不論主管在面試怎麼解釋這個bonus，他一直以來給的評論都是我的表現至少符合公司預期，年底也有微幅調薪，但因主管年度評分與公司發放bonus標準差0.1分，所以我拿不到...約三萬真的覺得不是小數字><"




謝謝!

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All Comments

Selena avatar
By Selena
at 2018-03-13T18:19
合約沒寫 就沒辦法要求
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By Caroline
at 2018-03-18T12:01
沒錯阿 bonus每季發一次 一年能拿個4次 年終就一年一次
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By Anthony
at 2018-03-19T16:54
通常固定的都是年終 bonus每次給的就不一定都2~3個月
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By Emily
at 2018-03-20T22:12
如果合約沒寫於法告不贏他 獎金不等同年終
Caroline avatar
By Caroline
at 2018-03-23T21:00
年終已有判例是經常性薪資 但bouns字眼可規避法規
Ethan avatar
By Ethan
at 2018-03-27T13:07
Bonus有在合約載明嗎？ 沒有就沒有 你們是保障12+2？
Joseph avatar
By Joseph
at 2018-03-28T02:27
於公司規定就是考核沒到標準所以不發，合約若也是這
樣寫基本上討不到的
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By Isla
at 2018-03-31T04:57
不算的樣子 如果在合約上有寫依評分發放 也不一定要給
Robert avatar
By Robert
at 2018-04-03T02:52
正常 bonus跟年終本來就不同
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2018-04-07T14:26
外商正常，通常都是談一年保證幾個月，剩下的就是bo
nus. 你們公司看起來就是一年保障13個月，另加bonus

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By Genevieve
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By Genevieve
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