Offer (HR/市調) - offer

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幫朋友代PO

背景:新鮮人(27y), 第一份工作,國立社科學士,生科相關碩士


A B

產業類別 市調顧問業(派遣) 製造業

地點 信義區 土城

職務 analyst 人資專員

內容 執行藥物用調查 校園招募
藥物市場定位/定價 形象宣傳
制定問卷/訪問醫生 尾牙活動
甄選工具開發專案

工時 09:00 ~ 18:30 08:00 ~ 20:00
(責任制,看案量加班 (依工作量會更晚
似乎可帶回家做) 禮拜六須輪班)


薪資 N (N+5k)

福利 績效獎金,年終(1.5) 績效獎金,年終(2)
(年終滿一年才有) (年終進去即有)

交通 租房子 租房子

備註 福利與正職相同 會先到大陸受訓2~6個月
年資可累計
第一年即有十天假

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原本想要的工作是:UX or 數據分析 (兩大神棍XD)

但不得其門而入,所以轉投這兩個

之後想要跳的話,似乎是 A 比較相關

但 B 有個專案計畫,也是要做偏向甄選成績與員工表現間的關係,

會跟數學跟統計背景的人合作,似乎專案內容對於之後發展也有幫助

所以有點難做抉擇



想請問版友們的意見,謝謝

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All Comments

Jacky avatarJacky2015-08-12
想走數據分析一定是A
Emma avatarEmma2015-08-13
走b人生黑暗
Elvira avatarElvira2015-08-18
人資不是窄門嗎?一堆人想進也進不了
Daph Bay avatarDaph Bay2015-08-19
HR在台灣通常被資方當打雜沒有實權,發展性也有限
你想做數據分析建議走市調較有相關
Hedda avatarHedda2015-08-22
HR除非幹到部門頭,否則都是幹屎活,薪水也上不去
Zanna avatarZanna2015-08-27
依你的背景,如果想走調查分析,建議選A,B聽聽就算了~
Rosalind avatarRosalind2015-09-01
B的專案用到的統計分析基本上不會太難,有想要了解的地方可
私信
Joe avatarJoe2015-09-01
這二個跟數據分析都無關
Dora avatarDora2015-09-03
若要走數據分析 建議再找其他的 不然就選B
Joe avatarJoe2015-09-05
大公司 HR 以後要跳 比那個用藥市調好跳