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offer薪資勞保投保請益 - offer

Megan avatarMegan · 2016-11-28

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今天收到面試公司的offer

全薪38000（底35200+全勤1000+伙食1800）
HR表示勞保投保是以底薪35200做勞保投保

第一次遇到不是以全薪投保勞保
想請問HR這樣投保是正常嗎？
還是可再向HR反應？

謝謝各位

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All Comments

Isabella avatarIsabella2016-12-03
違法阿
Isabella avatarIsabella2016-12-05
正常
Freda avatarFreda2016-12-08
正常
Xanthe avatarXanthe2016-12-12
正常
Lily avatarLily2016-12-17
哪裡正常，違反！
薪資所得參照勞動基準法第二條規定：包括工資、薪津及按計
Dora avatarDora2016-12-18
時、計日、計月、計件以現金或實物等方式給付之獎金津貼
及其他任何名義之經常性給與；惟得將加班費予以扣除。但
扣除加班費後，申報之投保金額不得低於勞工保險投保薪資
及勞退月提繳工資。
Lily avatarLily2016-12-20
簡單來說，只要是勞務所得，都要計算再投保金額裡；說正常
對你們家人資該換了！
Gary avatarGary2016-12-22
手機打字，錯別字多：違反=>違法；對=>的
Quanna avatarQuanna2016-12-23
違法
Susan avatarSusan2016-12-24
在台灣這樣的違反是正常，並無牴觸哦
Lauren avatarLauren2016-12-28
這是違法，但在鬼島是正常
Christine avatarChristine2017-01-01
違法 不過這邊應該很多人從來沒有保過低於最高值...
Dora avatarDora2017-01-04
阿靠 抱歉 我以為這邊是科技版...
Rachel avatarRachel2017-01-06
常見的違法
Zenobia avatarZenobia2017-01-10
鬼島正常
Annie avatarAnnie2017-01-10
合法的違法
Audriana avatarAudriana2017-01-12
常見違法
Rachel avatarRachel2017-01-16
當然違法，就看你要堅持或是當奴才吞下
Skylar Davis avatarSkylar Davis2017-01-19
很多公司都這樣玩，目的是為了省錢