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Yedda avatar
By Yedda
at 2020-01-02T00:53

Table of Contents

蠻困擾要不要轉職
新工作是新成立公司,處處充滿挑戰和機會
舊工作則是沒壓力不耗腦力 但人事都卡死了 薪水也不會再往上加了
兩者都是公營官股 沒倒閉被資遣的風險


目前工作A 新工作B

區域 住老家 外縣市租屋,與太太預計5年內買房
但5年後也是要搬出

年薪 52W左右 55W起

調幅 到55W調不動了 試算了一下 若沒升每年還是會穩調到年薪約80W
如果有升上去大概就可以到95W

休假 照勞基法 照勞基法,年資歸零
目前年資11年約17DAY

上班時間 兩班制最晚到22:30 朝八晚五 9HR
假日輪流排班補休 可能會加班,但一定照勞基法可報加班或抵休
工時8HR 準時下班

工作內容 駕輕就熟沒壓力 基層還好,但升上去壓力可能較大
完全不須耗腦力 幕僚單位耗腦力,但時間過得快


不知這要的條件 大家會建議留在原來工作A 還是選擇新工作B呢?
多謝建議了~

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All Comments

Frederic avatar
By Frederic
at 2020-01-03T00:48
看有沒有生小孩的計劃 有的話可先待在舊的
Rae avatar
By Rae
at 2020-01-05T14:28
我會選2 原因: 看起來比較有未來性 朝九晚五對小孩很重要
Kama avatar
By Kama
at 2020-01-10T01:58
這年資的年薪會不會太慘
Charlie avatar
By Charlie
at 2020-01-11T16:24
問題是B從55K調到80K需要幾年呢
Annie avatar
By Annie
at 2020-01-15T19:00
打錯單位,B從55W到80W需要多久呢
Rachel avatar
By Rachel
at 2020-01-17T01:05
現況是52萬單薪?這個要買房的話很不夠吧
Harry avatar
By Harry
at 2020-01-21T05:33
B 無庸置疑
Kelly avatar
By Kelly
at 2020-01-21T08:06
B
Anthony avatar
By Anthony
at 2020-01-21T21:20
看你自己有沒有要拚到高層吧,會留11年不是沒有原因的
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By Daph Bay
at 2020-01-25T09:28
2吧,感覺前途也比較好,憑自己的實力越好拿越多薪水

30歲要轉部門嗎?(文長)

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By Candice
at 2020-01-01T20:44
我之前也是跟妳一樣做遊戲營運,妳目前公司裡說不定還有以前我的同事 最後我的決定是離開遊戲產業,去挑戰其他產業的職位 : 而且台灣遊戲產業越來越難做 : 所以在考慮轉做行銷,但行銷不是我的興趣 : 轉了就是從頭開始 薪水可能掉回28k~30k : 可能拼個三四年 能不能升到40k都不知道(不太了解行銷的生態 ...

美國史上最大加薪!各地調漲最低工資 17

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By Erin
at 2020-01-01T20:18
美國史上最大加薪!各地調漲最低工資 17州時薪逾448元 https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/3026615 〔即時新聞/綜合報導〕自今天(1月1日)開始, 美國至少20個州和26座城市將提高最低 工資,影響美國一半以上的人口,其中17個州的最低時薪將達到或 ...

不適應的工作

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By Sierra Rose
at 2020-01-01T17:35
之前工作待了將近一年,後來在去年年後離職 後來找了幾個月工作,找到了一份薪水尚可以的工作 只是這份工作待到現覺得不是很適應 有考慮想要再看看其他工作 只是對於履歷會覺很難看,不知要如何陳述 若這份才不到半年工作不提,那就有一年的時間是空白 若要寫上這份不到半年工作,但時間又不長,會讓人覺得穩定性不 ...

台灣有哪些百年企業?

Mary avatar
By Mary
at 2020-01-01T16:41
大家新年好 美國有許多百年企業: 例如可口可樂、麥當勞、肯德基、波音、標準石油公司、... 相對的, 台灣企業滿多都滿年輕的 台灣的驕傲-台積電TSMC也差不多30多年 滿多也是美援下成立或孫運璿院長時期引進的科學園區andamp;半導體產業 政府統計新創企業常常沒幾年就關門了 可以請教(台灣)有哪些 ...

韓國瑜喊無薪假發6成薪 勞動部斥「誤導

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By Andy
at 2020-01-01T16:17
推 edcs: 韓的意思明顯是無薪的那幾天從領0元改成六成薪,所以一定比 12/31 19:57 → edcs: 現行規定領得更多。資動部多緊張啊,還假裝看不懂。 12/31 19:57 == 勞動部的意思 現在無薪假本名叫 勞雇雙方協商縮減工時 即便勞雇雙方協商同意暫時縮減工作時間,但 ...