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Steve avatar
By Steve
at 2022-09-02T22:28

Table of Contents

1.
現職: A公司
職位: 專員
產業別: 光電業 (興櫃)
薪水: N
福利: 年終2個月,三節獎金,每年固定分紅
地點: 中部
工時: 偶而加班
居住: 租屋
距離: 公車20分
優點: 新興產業有發展性,偶爾上新聞,每年固定分紅
缺點: 老同事倚老賣老 喜歡推工作
放假經常接到主管電話,處理公事

2
新職: B公司.
職位: 助理管理師
產業別: 建築工程業(上市上櫃)
薪水:N + 5K ,過試用期依表現有機會再加3K
福利: 年終未知,每年固定分紅
地點: 北部
工時:正常8小時,偶爾加班
居住: 租屋
距離:捷運30分
優點: 公司規模較現職公司要大很多
大公司福利佳,學習機會較多,視野較廣,依績效每年調薪
缺點:職位比現職低
本薪也比現職低
但月薪的總額比較高 (看薪資結構金額是多在其他津貼)

其實我現在猶豫的點是B公司的缺點
請大家給我建議,是否該換工作? 謝謝。

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All Comments

Liam avatar
By Liam
at 2022-08-31T17:00
看年薪 只有$$才是真的
Jacky avatar
By Jacky
at 2022-09-05T04:16
小公司 養成多面手技能 大公司專注專一領域 各有優劣
如果未來幾年有跳槽打算 選月薪高的較有利
但是年薪不能差太多 不然是本末倒置
Lucy avatar
By Lucy
at 2022-08-31T17:00
你要跨不同產業自然會有職等薪水差異你還是要看你想待
那個產業年紀越大越不適合換產業如果要待科技業還是新
竹台北好一點反正一樣租屋
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2022-09-05T04:16
新興產業有發展性我不知道你從哪裏看出來我只知道老闆
吃肉你都不一定喝的到湯光電產業華映前幾天正式破產了
希望你有看到新聞
Eden avatar
By Eden
at 2022-08-31T17:00
不會選就選錢多的

新開幕咖啡館徵長期PT

Ingrid avatar
By Ingrid
at 2022-09-02T17:45
工作或交件期:週二固定公休外,每週可額外排一天休假。 預定排班方式:當月底前排定次月班表 每日工作時間:Mon-Fri 10:00-19:00 (試營運期間營業時間略微調整)Tue固定公休 Sat-Sun 09:30-18:30 每日休息時間︰工作滿4小時休息30分鐘 休息計薪供餐:休息時間計薪;未提供員 ...

Re: [問題] 很多公司有固定年終, 為什麼

Frederica avatar
By Frederica
at 2022-09-02T17:08
※ 引述 《villagermess》 之銘言: : : 既然是固定年終 就不能說不給就不給 : : 既然如此 為什麼不攤到月薪呢 還是說固定年中還是有操作空間? : : 只要違反甚麼就可以不給 : : 只要離職就可以不給 : : 只要XXX 就可以不給 : : 可是寫在合約內的東西 可以不給嗎? ...

高時薪-知名電腦製造商測試人員

Hedy avatar
By Hedy
at 2022-09-02T14:49
本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範, 本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。 提醒:上方二行文字不得刪除或變更,違者文章逕行刪除。本行提醒得Ctrl+Y刪除之。 ★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,綠色與灰色提示用文字得Ctrl+Y刪 ...

商品上架,Email回覆(純電腦辦公)

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2022-09-02T14:36
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有人會喜歡一直面試嗎?

Bennie avatar
By Bennie
at 2022-09-02T12:05
當年我從美國回台灣做的第一份工作 對於工作文化、工作氛圍、主管的管理方式,很不適應 因此沒事就會出去面試,中間斷斷續續面了三年多才換到目前的工作, 因為非常滿意現職,後續除非是一線廠或國外工作的面試邀約,不然都不會去 那三年一直去面試的時光,學到很多東西,簡單分享一下 一般會一直想出去面試,多數都 ...