一天工時12小時..很不合理對吧 - 加班

※ 引述《appledavid (塊陶啊~救郎喔~)》之銘言：
(43)
: 換個角度看
: 其實大部分的公司都沒那麼機車 會上來喊的通常是苦主
: 真的遇到地雷 說真的跑就好了 不跑 那就是你自己犯賤
: 說點第八個工作離職動機
: 因為聽到老闆說 加班加到八點十點是正常的 這樣才能拿到好的績效跟獎金
: 我聽完後 心都涼了 開始找第九個工作 薪水比第八個高 但是上班卻很正常
: 離職原因就寫 體力無法負荷如此長的加班 XDDD

不 我想討論工時過長的問題 並不是個案的差異性

而是這樣普遍的長工時是影響社會結構的

若是主管階層 或甚至是老板 真正待在公司的時間就很短

像蔣友柏不是說他都下午兩點就離開公司回家 還有人甚至不用上班就收入優渥

或是比較優秀的鄉民可以有很多選擇 選到比較合理的

而那些從事十二小時輪班制的人 可能選擇上本來就不是那麼多

所以個案的比較其實是見樹不見林的 比來比去永遠有人比較好 有人比較差

但是當長工時變成一個普遍的常態的時候 影響的是國民身心健康

所以說不跑是自己犯賤這樣的話 把問題都推到勞工身上

如此反而會忽略了企業在經營管理上的責任 和目前制度所須改進的問題

--