中秋節工讀生175元/hr需可做到9/26 - 工讀生

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By Donna
at 2020-08-03T10:02

Table of Contents

本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處份
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權
★《工作期間》
工作日期:工廠,8/25-9/26
包裝,8/25-9/26
排班方式:每週工作5天(週一到週五), 週六須能看訂單配合加班
每日工作時間:包裝:會分三班上班8點、9點、10點由公司排班
工作結束大約17:00-18:00左右,超時加班依規定給付
工廠8:00~12:00中間休息60分鐘13:00~工作結束大約17:30
超時加班依規定給付
(下午15點-16點左右有10分鐘左右的休息時間)
每日休息時間︰中午休息60分鐘
每日休息時間︰下午15點-16點左右有10分鐘左右的休息時間
休息有無計薪供餐:工廠:中午休息不計薪,供餐。
包裝:中午休息不計薪,不供餐。
請務必確定可以做到9/26號的再來應徵,非常感謝!!
大學生,等當兵等國考放榜等等時間可以配合的同學

★《工作待遇》
平常日工資:175/hr,全勤200/hr
(全勤定義,工作連續(不含假日)滿10天,中途不請假,上班連續(不含假日)10天遲到不超過20分鐘)
延長工時工資:前兩個小時175*1.34,後兩個小時175*1.67
(前2小時應為上開約定之1.34倍、後2小時1.67倍)
國定假日工資:175*2/hr且補休,本工作期間不會遇到國定假日
勞保、勞退︰依法規定投保、提撥(不得刪除或變更此項)
工資發放日:統一10月15日發放(8、9月份10/15發)

★《工作內容》
工作地點︰新北市新店區寶元路二段21號1樓(靠近HTC新大樓)
以及附近倉庫(新店區寶橋路235巷8號1樓)

工廠勞務內容︰食品工廠月餅生產,會把產品排到烤盤上,幫忙出爐鳳梨酥脫模,
協助現場師父配料調料,幫忙把皮料餡料由攪拌機挖出來到桶子內。
工廠清潔,擦鐵盤,清洗水槽師傅使用過之器具,工廠場地整理掃地
,洗地,生產機械清洗,支援包裝出貨,現場會接觸到麵粉,油,烘
焙原料等,需有一定體力,餡料一箱會有25-30公斤左右,麵粉砂糖
20-25公斤。
包裝勞務內容︰包裝月餅,生產月餅,月餅裝盒等,跟著生產線包裝,希望手腳伶俐
,會搬到整箱的月餅會有點重量(約20多公斤),需要可以搬得動,
跟著包裝機生產,還有場地清潔,支援工廠生產月餅等工作
★《事業登記資料》
單位名稱:鴻達西餅蛋糕店
單位地址:新北市新店區寶元路二段21號1樓(靠近HTC新大樓)
統一編號:38427672(財政部統一編號查詢可查到)

★《聯絡資訊》
聯絡人姓氏︰來電請直接說明要應徵中秋生產工讀生即可。
Email/電話︰02-2914-5147
希望直接攜帶有照片履歷來店面應徵!
(電話打來請直接說明要應徵中秋工讀生即可,老闆娘周太太&周先生)
是否回信給報名者:錄取者通知,無錄取恕無法通知。

◎《其他資訊》
需求人數:工廠5人,包裝大約15-20人
通知方式:電話通知
面試時間:星期一-星期六,上午8點到下午5點
請親自攜帶附照片履歷表,至門市應徵
受訓時間:無
截止時間:人滿為止
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心

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All Comments

Xanthe avatar
By Xanthe
at 2020-08-04T07:25
關於全勤這部分看不是很懂,上班連續10天都有達到你
們要求的,那這10天就按全勤薪資來算嗎?那第11天之後
呢?
Yedda avatar
By Yedda
at 2020-08-07T15:09
10天算一次全勤,例如工作15天第13天請假1-12全勤14-15無
Hazel avatar
By Hazel
at 2020-08-08T21:50
不好意思我在跟老闆娘確定一下,等等修改內文一下
Valerie avatar
By Valerie
at 2020-08-09T12:50
偷偷問,發文的人該不會正是新店蔡依林的老公吧? 哈

籃球衣T恤客製化圖騰燙印製作-新莊

Wallis avatar
By Wallis
at 2020-08-03T08:29
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8/6現領工讀

Liam avatar
By Liam
at 2020-08-03T07:36
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台北東區住宅小幫手

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By Elma
at 2020-08-03T07:35
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活動拍照執行工讀生

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By Connor
at 2020-08-03T01:57
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面試一直看電腦又看同事不被受尊重

Carol avatar
By Carol
at 2020-08-03T00:32
我覺得這件事問題在於玻璃心+腦補 或者是真的有訕笑行為 如果真的無故因外表或者反應動作、經歷等...而訕笑我覺得不應該 但原原PO 好像一直表示能確定對方是在笑自己 那我想請問原原PO 你做了什麼事或者說了什麼話 導致對方訕笑? 能造成主管跟他的同事之間擠眉弄眼的訕笑,我想理由應該不單純吧 你自己應 ...