人資不回信是正常的嗎???????????? - 面試

看到這篇本魯也有遇過來抱怨一下，這兩間都是很大間說出來會知道的公司

一份是面試時當下主管有說已錄取，最晚一週左右會收到正式通知，等了一週之後寄信去問
沒下文，然後隔天接到公司的電話，說負責的人資休假正式錄取通知到等到下週才會收到，
當下真的是蠻無言，而且即使是人資口頭說錄取沒有拿到正式通知一切都是假的，好險後來
有收到，進去之後有跟同期的聊天有聊到這件事情，沒想到她也是一樣的狀況（同一天她是
打電話去問我是寄信，結果公司的人還把我跟她搞混）

再來另一份的面試，約週五面試，現場是說如果週三收到感謝函就是沒錄取，反之沒收到就
是錄取（非常確定有這樣說），結果我週三整天緊張的要死，沒收到所以是錄取，周四寄信
詢問結果沒回應，週五受不了很怕是人資忘記打電話去問，結果人資下半天請假，由另外一
位專員回應我結果，說還要等長官核薪之後才能正式通知也是等到下週一才拿到（面試到收
到通知大概等了10天左右）

所以建議求職者，如果人資跟你約一週後通知，時間到沒有收到通知的話隔天直接打電話去
問會比較快，不然被動等通知真的太浪費時間了，畢竟寄信如果人資休假不一定有人回，而
電話基本上都是一定會有人接的，即使沒辦法立即答覆你至少他們會幫忙通知處理的人

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