兩種不同路線─企劃或行政？ - offer

因為年少多能鄙事，路線怪怪的
目前得到兩個offer
但有優劣，想請大家協助給建議

公司 旅遊業前幾名大公司 出版社(一百多人)

職務 企劃專員 行政企劃專員

性質 一年約聘，不保證能轉正 正職，主管有畫大餅說會擴編
以後負責訓練新的行政(但這也沒證據)

內容 幫企業辦活動、也要主持活動 主要做財務報表、追蹤編輯們進度
會認識企業人資 協助主管改革現有的表單跟制度
抓帳
其它行政支援

月薪 N+3k N

福利 好一點點/有社團可以參加 主管沒介紹只說勞基法有的都有

工時 辦活動前偶爾加班，可補休 幾乎不加班，每月出財務報表可能會小加

工作風氣 速度快，壓力較大 主管非常要求財務報表
但是是teamwork 說希望大家各自把事情做好
有事情大家一起討論 但朋友說編輯要出外跑壓力大
說有時會聊天聊到很開心 可能會覺得唯一的行政很悠閒
造成氣氛不好

主管性格 感覺比較八卦、能談判 一年有三個月不在臺灣，處事快速
感覺跟著可以學到東西 他自己常加班被同事說應該沒空逛街
他說非常討厭小圈圈跟八卦

辦公室環境 較寬敞一點 較窄，但沒有差很多

車程 1hr(但我會考慮搬家) 30mins

++++++
本魯37
以前的工作經驗就大概就是辦活動跟行政庶務各半
個性較憂鬱追求完美
比較工作狂性格
下了班回家通常會花很多時間檢討白天的工作
或繼續思考工作內容
大腦基本上沒在休息

某一份工作做行政久了也有一點點坐不住
前一份企劃工作天天加班到11點，出差時一天只睡三小時
身體有一點吃不消

不太知道一年之後
拿大公司約聘的履歷要轉職，會否好找？
因為這次求職我也找了三個月，面試機會不多
當然如果去了大公司 會把握多認識內部人脈

小公司的行政就是要挑戰做財報，不知道累積個三五年後
履歷表能呈現的東西會不會太少
當然，如果選小公司，我應該是會去進修新技能exPMP證照、電商行銷、英語口說等
也會主動多做一些事情
例如公司規章改革、本來的專長可能可以拿去辦尾牙/春酒
但也有一點怕怕的

年紀大了還沒確定志向真的很尷尬
自己想很多很憂愁
還是丟上來問問大家意見
對了
N-三十五k

若不方便的話，也可以站內信
先感謝大家

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