如題
我是國外業務
公司每年都會去德國參加一個展會
我剛來第一年時公司說要節約經費不讓我去(還在虧損)
現在第二年營收狀況好很多決定可以讓我去
但是要我簽一個兩年內保證不離職的合約
若離職要賠旅費(約十萬)
(我薪水不高35K 公司沒有年終跟任何業績獎金)
請問各位先進這是常態嗎?
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基本上我是覺得
若公司可以保障加薪and獎金制度
我還會考慮簽下去
現在這種狀況還叫我簽這個
很想跟公司說何不食屎
更何況當初面試時
主管就說每年會派我出國參展and調薪
現在沒一項有做到的.....
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