公司福委一直沒成立可以要求返還福利金嗎 - 離職

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By Susan
at 2023-06-21T11:15

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如題 因為今年被移入新成立子公司
福委尚未成立 但每個月都有扣福利金
但現在要離職了 等於這半年所有福利都沒有還被扣錢
旅遊補助無法申請 三節獎金也沒有收到
這樣狀況可以做甚麼處置呢 只能白送他了嗎

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All Comments

Rebecca avatar
By Rebecca
at 2023-06-24T17:28
之前台北好像有因為福利金利用率不高開罰
Doris avatar
By Doris
at 2023-06-24T14:02
可以要求，都沒用到當然要返還啊
Belly avatar
By Belly
at 2023-06-27T20:14
還有公司這樣扣錢的喔，也太爛了吧
Ursula avatar
By Ursula
at 2023-06-24T14:02
如果福委會已經成立,只是你剛好在職時間點沒申請到,那不
能退，但若是連福委會都未成立，可以要求退
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2023-06-27T20:14
太扯了吧XD
Blanche avatar
By Blanche
at 2023-06-24T14:02
沒成立扣什麼錢
Emily avatar
By Emily
at 2023-06-27T20:14
應該要去追查被扣的福利金都在誰的戶頭
沒有成立福委會，哪有身分去銀行開戶？
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By Jacky
at 2023-06-24T14:02
很久以前待過一家公司，福利金是存在會計主管帳戶
Olga avatar
By Olga
at 2023-06-27T20:14
把公司名稱說出來，不要怕，讓他紅
Liam avatar
By Liam
at 2023-06-24T14:02
開罰是罰誰的錢？用福利金支付是誰會痛
Donna avatar
By Donna
at 2023-06-27T20:14
如果福利金被公司挪用，這應該是侵占了
Dinah avatar
By Dinah
at 2023-06-24T14:02
我記得好像有規定公司營收百分之幾要用在福委會，去
檢舉看看
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By Candice
at 2023-06-27T20:14
樓上你指的是福委會的資金來源，員工跟企業各提撥
Hazel avatar
By Hazel
at 2023-06-24T14:02
0.5%到福委會。
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By Doris
at 2023-06-27T20:14
這違法吧

上班一天需要簽離職單嗎？

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By Liam
at 2023-06-19T16:58
前幾天去某公司上班， 到中午我就大概確定自己不習慣這個環境了， 我也有當面跟老闆表達自己的意思， 因當天只做一天， 沒有任何文件簽署跟文具、識別證的分發領用， 而且只做了一天，隔幾天被告知要去簽離職書， 我有些疑惑，當初也沒簽入職含勞健保啊啊！ 這樣真的需要特地再跑一趟去簽離職書嗎？ 希望有經驗的前輩給予 ...

該不該離職？

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By Blanche
at 2023-06-19T08:13
有一個好朋友 工作是外銷業務性質，兼有一些內銷客戶 不過都是坐辦公室準時下班 月薪只有四萬元，沒有實質的業績獎金 部門在公司比較不受重視，但工作上又有很多重點客戶開發 事情雜也容易被老闆注意 這個工作的好處是出入自由 要出門去看醫生辦事都沒人管，偶爾下午可提早回家 但上個月因為請假多，所以領薪資時發現績 ...

大家有覺得現在職缺變少了嗎?

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By Una
at 2023-06-18T20:32
各位好 請問大家有覺得現在職缺變少了嗎? 我最近想投採購履歷 卻發現職缺變少 還是因為地區性的關係? 我是在中部 平常連開放履歷表 公司來閱讀的也變少 想問大家是否也有這種感覺? 還是我個人錯覺 該不會是年後離職潮的缺 已經補滿了吧 andgt;andlt; 謝謝解答 - ...

同事紛紛離職留下的人該怎麼辦

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By Aaliyah
at 2023-06-18T17:54
Hihi謝謝大家熱烈迴響我是原原po 上周已跟主管談過 目前是說7月第3周會有新人報到，之後會分出1-1.5人的工作量給他（要看他的適應狀況 ） 然後最近陸續面試…預計再找2位吧 至於被放生人跟大媽暫代離職人的工作 主管表明他連想都不敢想，因為他們連自己份內的都做不好了，主管覺得是拿石頭砸腳 但我也表 ...

同事紛紛離職留下的人該怎麼辦

Sandy avatar
By Sandy
at 2023-06-18T17:11
我遇過一種情形.. 原本辦公室內的工作負擔是100， 正常工作量是三個人各分擔 30+30+40 但某天發生狀況劇..某人住院，工作進度被卡到 老闆為避免這種情形再次發生，下令再補兩個人 進來兩個人後，共5個人理想工作狀況是 20+20+20+20+20 但是人性使然下，工作都推給菜鳥去做， 工作負擔變成 ...