公家機關約聘 - 離職

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By Ingrid
at 2013-11-20T04:53

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我是建議不要去做公家的約聘,因為沒幾年就被解僱了,

即使你什麼錯都沒犯,最後還是會被因為各種原因而解僱,

解僱你的原因,大部分是老員工(或者說正式的員工),

看你幾年看太久了,想換換新味口(新人).

而且公家約聘的資歷,去民營公司會很難找工作.

20年前,我大學畢業,去某公家當約聘(網路工程師),去了沒多久,

很多裡面的人就告訴我,叫我不要待太久,因為以前同樣職位的人,

大部分都做不久,因為各種原因被開除,我當時很年輕,想薪水也沒

多少錢,被開除就算了(我起薪約28000左右而已),

可是,不知不覺,我就做了四年,這時我想再找新工作,已經覺得有點困難(29歲).

在第四年期間,我偶然在馬路上遇到我的大學同學--一個女生 (這是改變我一生的事),

大學時,她是我的玩伴,我們時常一起出遊,但不是女朋友,因為她沒有美女的條件,

我一問之下,她已經做到某銀行的領組( 領組在銀行中的階級很高,薪水很高 ),

後來我就從約聘的公職離職了(反正他們剛好那年也想把我解聘).



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All Comments

Catherine avatar
By Catherine
at 2013-11-23T17:05
土銀哥暴走
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By Frederic
at 2013-11-24T13:41
沒提到中研院 ... 失敗
Michael avatar
By Michael
at 2013-11-28T11:37
20年前大學畢業? 所以你現在??
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By Oscar
at 2013-12-02T13:01
20年前約聘起薪就28000....反觀20年後的現在
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By Selena
at 2013-12-05T01:22
你說的是20年前,現在約聘大部分都是職代啊,做到下次考試
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By Anonymous
at 2013-12-09T09:17
有人分發進來就必須無條件離職~但也不可否認有些單位歹相處
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By Frederic
at 2013-12-09T18:57
但你說的老鳥不喜菜鳥而解雇的情況目前應該已經很少了
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By Caitlin
at 2013-12-14T08:09
我進去公家機關聘僱聽到的都是不要犯大錯不太會趕人走
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By Tracy
at 2013-12-16T00:46
我也當過職代,中央單位超忙 ,期滿就走了 好缺都內定了
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2013-12-18T20:10
你幾歲了 XD
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By Heather
at 2013-12-20T15:20
但不是女朋友,因為她沒有美女的條件<--???!!!!

未滿三個月離職

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By Zanna
at 2013-11-20T02:40
妳身體不好,就先打電話去勞工局,叫勞工局打給老闆, 不要再去上班了,薪水叫勞工局去討. 我十幾年前做過作業員,必須在大夜班連續站著,處理印表的事, 要同時處理好幾台印表機,一工作下去,就八個小時不停的搬重物,非常累, 大夜班印表機作業員的工作做一年,後來我就病倒了,沒辦法再工作. 當時,我家的財務負 ...

大家有過新工作不適應馬上提離職的經驗嗎

Brianna avatar
By Brianna
at 2013-11-20T02:01
我也是有相同問題 我想請問若是上個工作是公司隱滿太多,當時缺錢做了2個月 到下個公司面試問到離職理由怎麼說才好聽呀 還有人資在投保時勞健保上面會不會秀出歷年工作紀錄 謝謝大家 ※ 引述《worldsales (Kilo™)》之銘言: : 這事情也發生在我身上 : 上禮拜一 11/11報到 ...

未滿三個月離職

Lauren avatar
By Lauren
at 2013-11-20T01:28
雖然已經是基本概念了,還是分享給你一下: 按照勞動基準法規定: 第 15 條 (勞工須預告始得終止勞動契約之情形) 特定性定期契約期限逾三年者 ,於屆滿三年後,勞工得終止契約。但應於 三十日前預告雇主。 不定期契約,勞工終止契約時,應準用第十六條第一項規定期間預告雇主 第 16 條 ( ...

離職在即,我應該選自我請辭或資遣?

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By Rebecca
at 2013-11-20T00:32
請你選資遣,因為資遣費不重要,重要的是有資遣證明後, 至少還能從政府身上拿到半年以上的失業救濟金. 願意開資遣證明的公司,在台灣已經很少了. 我待過非常多公司,都是請員工自請離職的,我這麼多年來, 在台灣,我的工作經驗(20年),還沒看到有領過資遣費的同事. 主要是等到你去勞工局,再去法院告勞基法. ...

想錄製面試影片

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By Lauren
at 2013-11-19T23:44
原PO魯蛇想錄製一個面試影片  內容目前有想到自我介紹  畢業學校 專長  上份工作的工作內容 請問離職原因要講嗎??  想知道還要放什麼樣的內容會比較有吸引力?   - ...