刻意營造氣氛的公司？ - 離職

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By Ida
at 2016-04-21T08:31

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待新公司大概半年多，感覺這家公司

似乎會刻意營造氣氛？

像是老鳥有時後看到菜鳥出包，也是會破口

大罵，但是看到了同事來還是會刻意虛寒問

暖，聚餐老板會做調查，勾不是很想去的，

老板會私下約談施壓

不過表面氣氛佳？但是半年內我看到離職的

或試用期離開的就有5個了

不懂刻意安排氣氛的公司，目的是什麼？



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Tags: 離職

All Comments

Megan avatar
By Megan
at 2016-04-24T19:37
老闆自己想刻意塑造組織文化吧，不過流動率高的問題點沒解
決，結果還是沒用
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By Jacky
at 2016-04-27T16:35
我有經驗 然後我就死掉了
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By Ida
at 2016-05-02T05:31
想要壓低流動率又不想出錢
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By Yedda
at 2016-05-05T17:16
越是機巴人越會做表面功夫 就是想讓人覺得他人很好
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By Elizabeth
at 2016-05-10T08:18
跟我現在好像....
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By Zora
at 2016-05-12T05:26
表面氣氛好? 怎麼覺得很像直銷大會呀...

提離職主管不給走

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By Skylar DavisLinda
at 2016-04-21T01:29
想請教假如簽約時有說需3個月前書面通知且需賠償三個月薪水， 這樣明顯超過勞基法太多， 這樣的條文有效嗎？ - ...

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By Skylar DavisLinda
at 2016-04-21T00:52
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提離職主管不給走

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By Andrew
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資深美編的薪水?

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By Elvira
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老闆開出優渥條件要不要留?

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By Hazel
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