前公司不給離職證明 - 離職

最近找到新工作~

新公司要求附上前公司的經驗證明~

但因為離開前公司已經有半年的時間~

離開時只有填寫離職單~主管也有簽名~但那是留在公司留底的~

沒有另外發離職證明或是經驗證明給我~

因此我前兩天早上打電話去給以前的經理(也就是老闆娘)~

很有禮貌的跟她說因為現在新公司需要經驗證明~希望可以麻煩她補發證明給我~

那時她先愣了一下~然後說因為時間已經過很久了~所以她要看看~會再叫同事跟我聯絡~

當天下午~我又打了一通電話給以前的同事~

同事是說經理沒有跟他提~而且那時後經理在面試~等等晚一點會幫我問問~

之後都一直沒有消息~也沒有等到電話~

直到今天~我再打電話給以前同事~

他說經理就只丟下"她的離職單不見了"一句話~轉頭就走了~沒有下文~

我聽到整個超囧的~= =

我等了兩天~只等到"離職單不見了"就這樣一句話~

也沒有通知~也沒有其他可以補救的方案~

就只丟下一句話打發我~



其實我猜她是故意刁難.故意不開證明給我~

因為當初我在公司時~看到了"三大本厚厚的"離職員工資料~(在職員工只有薄薄一本~= =)

包括個人資料~體檢證明~工安證明文件~存摺影本和離職單~

所以根本不可能是我的離職單不見了~

而是她不想開證明給我~因為她嫌麻煩~

這就牽扯到很多她跟她老公(也就是老闆娘跟老闆)個人的隱私~

所以就不多說明~

(有點離題了...= =)



所以當我知道我離職單不見時~

我有打電話給新公司的人事小姐~也有把情況跟她說明~

人事小姐是跟我說~因為經驗證明會牽扯到薪資的部分~

而且當初我的履歷上也有寫我有經驗~

所以希望我可以去跟前公司再商量看看~有沒有什麼補救的方法~

我現在有想到兩個方法~

1.我自己打好經驗證明的表單~也填寫好內容~直接殺去前公司~請經理幫我簽名蓋章~

2.也是直接殺去前公司~找經理"談判"?!(可是去談判我也不知道有什麼法規可以用= =)

請問哪個方法比較好??

還是有其他更好的方法??

麻煩各位了~n(_ _)n



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