勞基法一例一休懶人包 - 加班

Kelly avatar
By Kelly
at 2016-06-11T18:03

Table of Contents

目前新聞從沒說過要動單週40工時
例假日本來就不能出勤
休息日勞工是可以配合加班的 要給加班費

每天上班時數不超過12小時(扣休息時間後)
每月加班不超過46小時 該給加班費(以全薪計)有給 合法

加班32小時有給加班費 當然不違法
不太清楚你覺得哪裡不妥


※ 引述《a0a000000000 (...)》之銘言：
: 一例:一定要休
: 一休:需配合加班
: 每週工時:40調為48
: 例題:
: 每天上班12小時，午休1小時，每兩小時休息15分鐘，晚餐半小時
: 雖早八晚八，但一天實際工時10小時
: 蔡政府修法，每周實際加班:2小時 (10*5-48)
: 馬政府時期，每周實際加班:10小時 (10*5-40)
: 月休八天，每周必休一天，每月實際加班8小時
: 月薪:20080+8小時加班 約21000
: 蔡英文把每月32小時加班變成正常班
: 不用算加班費

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Tags: 加班

All Comments

Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2016-06-12T14:56
若是以「勞動老闆有付錢，不是被坑」的想法來看是無不妥
；但這個方案卻可以讓資方直接約定員工週一到週六都上班
，平日禁止加班，卻付出比讓員工平日一到四加班兩小時（
一樣一週工時40+8小時來算）更少的成本......所以你覺得
Ursula avatar
By Ursula
at 2016-06-16T06:01
這是偏勞方還是偏資方的方案？
David avatar
By David
at 2016-06-16T15:51
X以及是否有違反「週休二日」的本意呢？
Queena avatar
By Queena
at 2016-06-17T05:30
推樓上
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2016-06-19T07:59
台灣慣老闆鑽法律漏洞超強的！
Erin avatar
By Erin
at 2016-06-21T21:51
台灣有配合加班這回事? 很多根本都半恐嚇加班
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2016-06-24T21:38
不過資方絕對不會承認他們有凹員工一定要+
Connor avatar
By Connor
at 2016-06-28T08:16
老闆叫你加班，你敢不加？
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2016-06-29T10:25
是老闆洗腦你他是鑽漏洞 來騙你覺得檢舉他沒用好嗎
Iris avatar
By Iris
at 2016-07-01T14:38
實際上老闆根本是違法 但他說違法你不就會要檢舉他了?
所以一定要洗腦你說這是漏洞 你就不敢檢舉了
David avatar
By David
at 2016-07-02T04:04
沒出社會喔 這種搞法多的拆到月休4天還是沒得放 錢又少
Eartha avatar
By Eartha
at 2016-07-02T12:26
檢舉又沒用，才那點錢老闆也不會放眼裡
Mia avatar
By Mia
at 2016-07-05T01:14
目前法令沒規定要週休二日 僅單週工時40所以才要修法
Bethany avatar
By Bethany
at 2016-07-05T22:25
所以原PO寫的 慣老闆們當然會照做 因為不違法
Jack avatar
By Jack
at 2016-07-06T10:24
許多服務業降低每日工時(謊稱休息時間變多) 週休1日
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2016-07-06T13:28
結果當然不違法 因法令只規定7休1 且可連續12天出勤

僱主這樣鑽漏洞　打工族時薪打9折竟合法

Kelly avatar
By Kelly
at 2016-06-11T15:02
※ 引述《YOPOYOPO (加百列的痔瘡。)》之銘言： : ※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1NMlorAD ] : 作者: deepdish (Keep The Faith) 看板: Gossiping : 標題: [新聞] 僱主這樣鑽漏洞　打工族時薪打9折竟合法 : 時間: Sat Jun ...

該如何跟老闆談條件呢?

Tracy avatar
By Tracy
at 2016-06-11T11:33
我就是這種慣老闆 我跟你說我在想什麼 你這小老闆有受過完整個慣主管和慣老闆訓練養成 管理話術和手法都很到位 他之前有在外面公司深造過嗎?? ※ 引述《lemondodo (檸檬多多)》之銘言： : 各位版友們，您們好，初次發文，請多指教。 : 目前的工作遇上了一些問題，想請各位賜教。 : 去年七月進入該公 ...

菜籃車設計製造公司

Jake avatar
By Jake
at 2016-06-11T08:10
我最近得到一個offer： 是手提保冷餐袋和菜籃車的國內業務 因為以前只有當過國外業務 這是第一次接觸國內的業務 因此想要跟人討論一下 也許講講SWOT分析？ S(優勢) | W(劣勢) 起薪3萬3 | 沒有當過國內業務 免加班 | 比較不懂交際 可學習不織布| ...

勞基法一例一休懶人包

Rae avatar
By Rae
at 2016-06-11T01:58
※ 引述《medama ( )》之銘言： : 48是彈性工時 : 你這週上48小時 下週就只能上32小時 : 馬政府時期：休息日加班八小時 前兩小時加班費是1/3，後六小時加班費是2/3 : 蔡政府修法後：休息日加班八小時 工資加倍發給（即等於多給一天薪資） : 假設某甲月薪3萬 某月其中兩天休息日加班8小時 ...

勞基法一例一休懶人包

Donna avatar
By Donna
at 2016-06-10T23:50
: 一例:一定要休 : 一休:需配合加班 : 每週工時:40調為48 : 例題: : 每天上班12小時，午休1小時，每兩小時休息15分鐘，晚餐半小時 : 雖早八晚八，但一天實際工時10小時 : 蔡政府修法，每周實際加班:2小時 (10*5-48) : 馬政府時期，每周實際加班:10小時 (10*5-40) ...