我是另一篇被噓很慘的小奴奴...
不過身為土生土長的高雄人，也有去北部工作過...
我真的要說高雄的薪資真的偏低...
不過這個跟產業結構很有關
北部電子高科技相關的聚落較多，所以相對薪資高。
反觀高雄，除了傳產、重工業，就是以服務業最多。
傳產、重工業，有些工作是只要你肯付出勞力，一個月3~4萬是沒問題。
(這還是沒有遇到剝削勞工的雇主)
但是現在的新鮮人又有幾個熬得下去
傳產有些產業剛進去才22K~25K，工作環境差，又累
老實說，去餐飲服務業打工也很容易達到這個薪水...起碼工作環境好一點...
這也就是為什麼雇主愛說請不到人，要引進外勞之類的....
另外南部的中小企業雖多，但聘用人數畢竟比不上大公司
好的公司流動率相對低，所以職缺也就會相對少很多....
曾多粥少的狀況下，大家只能吃少一點粥...
所以造就有些人可能會委屈自己的薪資，來找到一份能夠留在南部的工作!!
沒辦法，工作職缺就是那麼少，太辛苦的很多年輕人又撐不住...
最近才在跟朋友討論，一般狀況如果是非勞動性質的工作，
在高雄有3萬應該都算不錯了....
當然工程師等較專業的人員，只要有職缺，還是3、4、萬起跳的這個是沒問題。
不過若以公務人員的薪水，同職等薪水相同。
若有需要買屬於自己的房子的話...真的遠離台北市會是比較好的選擇。
高雄市的舊公寓，有裝潢的，40坪的，應該是不用450萬...
同樣條件，在台北可能要1000萬以上...光是購屋差異就不少
但無奈不是每個人都是公務員~....所以只能好好努力了...
小時候不懂事，都覺得市容有變漂亮，就是高雄有進步。
長大後，才知道政府招商、創造就業機會，才是更重要的課題~...
希望接下來高雄的一些建設、企劃案、可以造就更多南部的就業機會!!
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當你把一首曲子練好時
最感動的人不是你的父母親，也不是你自己
而是你的.......鄰居
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