台北何明文理補習班徵數學輔導老師 - 加班

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By Faithe
at 2016-02-03T09:27

Table of Contents

本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負
↑此行若刪除,文章就會被刪除


《工作期間》
※以下三項子欄位必填,禁止面議或超過法定每日工時上限
※工時欄位除每日工時外還需列出每週/每月大約工作天數或總工時

工作日期&排班方式:星期一到星期五晚上,星期六下午晚上,每周排1~3天

每日工作&休息時間︰17:30~22:00(18:30~19:00為吃飯時間)

休息有無計薪&供餐:休息時間無計薪


《工作待遇》
※以下五項子欄位必填,禁止面議並符合法定最低時薪120/hr
※本欄所稱之平常日為星期一 ~ 日,國定假日日期請參考各地方勞工局公告

平常日薪資:120~150/hr
國定假日薪資:依勞基法規定 (約定時薪x2/補休,1/16投票日、2/7~2/14 春節)
超時加班費:依勞基法規定 (第9-10hr 約定時薪x1.33,11-12hr 約定時薪x1.66)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥
薪資發放日:每月5號(遇周末順延至下周一)


《工作內容》
※以下兩項子欄位必填並請盡量詳細描述,不可模糊籠統

工作地點︰何明數學(台北市許昌街17號12樓 壽德大樓M8出口對面)
工作內容︰輔導學生(高一~高三數學科),寫題目的詳解

《事業登記資料》
※統編、單位名稱、地址欄位必填,農林漁牧醫藥補教業者需加填相關字號
※填寫資料以政府單位可查詢之公開資料為準,經比對不符者視同未填

統一編號:01032851
單位名稱:何明文理補習班
單位地址:台北市許昌街17號12樓(南區)

醫療醫藥相關單位代碼:
農林漁牧業登記字號:
補教業立案文號:20203

《聯絡資訊》
※以下三項子欄位必填,電話需含區碼,姓氏只接受中、英文寫法
※Email跟國內市話、手機擇一填寫,不接受這三者以外的連絡方式

  聯絡人姓氏︰韋老師
Email/電話︰[email protected]
是否回信給報名者:是

◎《其他資訊》
※限定性別、外貌等條件違反就業服務法,受訓期間需正常支薪 

需求人數:1~3
通知方式:用電子信箱通知
面試時間:平日下午,星期五晚上
受訓時間:
截止時間:徵完為止


強烈建議雇主徵到人會在這篇標題註明(大寫T修改標題)
(資方徵到人請改標題或是通知應徵者 多多體諒勞方等待心情)

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All Comments

Rae avatar
By Rae
at 2016-02-04T00:46
在何明補習過!!! 何明好老師推

迪卡儂內湖店運動賣場誠徵工讀生

Blanche avatar
By Blanche
at 2016-02-03T08:15
本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負 ↑此行若刪除,文章就會被刪除 ★《工作期間》 ※以下三項子欄位必填,禁止面議或超過法定每日工時上限 ※工時欄位除每日工時外還需列出每週/每月大約工作天數或總工時 工作日期andamp;排班方式:每週應可接受至少1 ...

誠徵國小及國中課輔老師

Lucy avatar
By Lucy
at 2016-02-03T05:33
============================ 發 文 注 意 事 項 ========================== 本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負。 ↑此行若刪除,文章就會被刪除。 ◎工作時間:請加填用餐時段是否供餐、計薪(未填者刪文) 詳見此網頁,不再提醒 http:/ ...

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By Bethany
at 2016-02-03T03:25
本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負 ↑此行若刪除,文章就會被刪除 ★《工作期間》 ※以下三項子欄位必填,禁止面議或超過法定每日工時上限 ※工時欄位除每日工時外還需列出每週/每月大約工作天數或總工時 工作日期andamp;排班方式:星期一~星期六 ...

中和~~飲料店徵人

Lydia avatar
By Lydia
at 2016-02-03T02:34
本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負 ↑此行若刪除,文章就會被刪除 ★《工作期間》 ※以下三項子欄位必填,禁止面議或超過法定每日工時上限 ※工時欄位除每日工時外還需列出每週/每月大約工作天數或總工時 工作日期andamp;排班方式:周一至周日 09 ...

提離職後不給年終

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By Charlotte
at 2016-02-03T02:22
因為單位最近有同事要離職 但是與我們主管還有人事鬧得有點不愉快 自己有有點疑問 於是有幾個問題想請教各位 首先簡單說我們公司是社團法人醫院 但是院長就是老闆 而管錢跟人的是副院長老闆娘 我這位同事因為應徵到新單位 需要3/1到職 於是在1/21告知單位主管提出離職 2/29走 結果主管就去跟人資以及副院長 ...