不曉得這算不算一個offer了，面試經理說等我考慮清楚了之後就回電話給她。
我覺得她看到我大學畢業來做倉管有點糾結，但拋出上一行那句話該算肯定還是？
但工作條件對我來說也很糾結......
產業：汽車零組件加工
工作性質：跟一般倉管差不了太多，但要支援其他工作線
工作時間：08:00~12:10，12:40~16:40，週休二日
待遇：最理想狀況扣掉勞健保差不多20K......
請假扣全勤獎金、到職滿三個月才有額外加給......大概是這樣
加班情況：快到年底訂單都會很多，所以加班到這時候是不可避免的，
會有加班費，每次加前兩小時*1.33，兩小時後*1.66，
平日從16:40加到差不多19:40，星期六也是08:00~16:40......
據面試經理說法，加班費加下去的話薪水可以衝到3開頭
面試經理人看起來不錯，跟我講了很多工作上的內容，
但問題就卡在加班跟薪資啊......
(關於加班有類似的不好經驗，以前曾經去做過某電子廠的派遣，
連續八天十二小時真的會死掉......)
再加上接到一間出版社的倉管面試邀約電話，
家母主張有人肯用(標題這間)就趕快把握機會，待遇什麼的都沒差，
所以到底該怎麼辦呢，本來想說平日錢沒那麼少，加班少一點的話就馬上去了啊，
晚上還可以抓時間去學點東西的......
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我覺得她看到我大學畢業來做倉管有點糾結，但拋出上一行那句話該算肯定還是？
但工作條件對我來說也很糾結......
產業：汽車零組件加工
工作性質：跟一般倉管差不了太多，但要支援其他工作線
工作時間：08:00~12:10，12:40~16:40，週休二日
待遇：最理想狀況扣掉勞健保差不多20K......
請假扣全勤獎金、到職滿三個月才有額外加給......大概是這樣
加班情況：快到年底訂單都會很多，所以加班到這時候是不可避免的，
會有加班費，每次加前兩小時*1.33，兩小時後*1.66，
平日從16:40加到差不多19:40，星期六也是08:00~16:40......
據面試經理說法，加班費加下去的話薪水可以衝到3開頭
面試經理人看起來不錯，跟我講了很多工作上的內容，
但問題就卡在加班跟薪資啊......
(關於加班有類似的不好經驗，以前曾經去做過某電子廠的派遣，
連續八天十二小時真的會死掉......)
再加上接到一間出版社的倉管面試邀約電話，
家母主張有人肯用(標題這間)就趕快把握機會，待遇什麼的都沒差，
所以到底該怎麼辦呢，本來想說平日錢沒那麼少，加班少一點的話就馬上去了啊，
晚上還可以抓時間去學點東西的......
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