大家離職會捅機車的主管嗎? - 離職

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很好奇 大家如果是因為被機車的直屬上司氣走

大家在離職時 會告訴人資離職的原因捅上司一刀嗎?

還是覺得以和為貴?捅了也沒用?

有人捅過嗎?該主管有怎樣嗎?

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All Comments

Thomas avatarThomas2014-11-11
老闆的老闆會相信準離職的人黑了你老闆嗎
Jessica avatarJessica2014-11-16
要嘛你就全程錄影蒐證 不然你覺得大家會比較信誰? 嗯?
Bethany avatarBethany2014-11-17
沒證據還是別做這種事情
Olive avatarOlive2014-11-19
不用浪費口水,省點氣力.
Damian avatarDamian2014-11-23
他們會比較坦護留下來的人我覺得,且要離職了就放寬心了
Hazel avatarHazel2014-11-27
你可以照實講,不要加油添醋就好
Doris avatarDoris2014-11-30
除非你爆的料很大,影響大老闆的$$,不然理都不理,順走不送
Hedy avatarHedy2014-12-03
沒證據就走吧,不是要你忍,你告狀目的達不到反而更黑
地球不小台灣不大,你怎麼知道下一次會不會再碰到對方?
Ophelia avatarOphelia2014-12-07
捅了也沒用,頂多念一念你同事主管
Margaret avatarMargaret2014-12-07
沒有桶到一刀斃命的把握 很容易失敗且弄臭自己名聲
Puput avatarPuput2014-12-08
同學在金融界,離職不太算是因為主管,但主管未依規辦事,行
Xanthe avatarXanthe2014-12-09
徑太嚣張,所以離職後舉發他,聽說有被懲處...
Lucy avatarLucy2014-12-14
我是覺得多少有用,一個講,下一個也講,第三個再講,通
常公司也會有動作,沒有的話...反正你也走了
Caroline avatarCaroline2014-12-15
畢竟這種事傳很快的
Andrew avatarAndrew2014-12-18
反正就說該說的 有沒有效果你都走了也不關你的事
Mary avatarMary2014-12-23
覺得公司基本還不錯才說,還有機會造福後面的人,公司爛到底
Odelette avatarOdelette2014-12-24
的就不用說了,就讓他們不明原因永遠留不住新人
Connor avatarConnor2014-12-27
我會,然後離職後老闆就被火了~
Hedwig avatarHedwig2015-01-01
就講啊,反正要離職了
如果你主管帶的新人一直離職,老闆可能會信你講的
以前我公司有個機車的採購,會欺負她帶的新人
Zanna avatarZanna2015-01-05
每個新人幾乎沒多久都被她搞走(增加我們的工作量)
走的那幾個新人,離職前似乎都有跟老闆告狀
後來老闆對採購態度就明顯有點冷,所以是有影響的
Hedda avatarHedda2015-01-10
至於有多大的影響,看你那主管在公司地位如何囉
Blanche avatarBlanche2015-01-13
不會 到其它公司發現還有更機車的主管 相比之下好多了XD
Anonymous avatarAnonymous2015-01-15
我看成離職要去捅主管機車...囧...
Lauren avatarLauren2015-01-16
我也跟樓上一樣 看成要去捅主管機車x"D
Kumar avatarKumar2015-01-19
我也看成捅機車......
Gilbert avatarGilbert2015-01-22
我桶過 讓他黑了 但我也黑了 不過沒差
Tracy avatarTracy2015-01-23
看情況吧 不能一概而論
Joe avatarJoe2015-01-23
X搞不好你才是機車員工來討拍
Freda avatarFreda2015-01-27
衡量一下損人之後是否利己 如果損人又不利己 建議不要
Rebecca avatarRebecca2015-02-01
不可能,因為我們最機車的就是老闆xdd
Daph Bay avatarDaph Bay2015-02-02
人資是站在公司方 要走了 桶老闆他自己也不在乎