小黃地產的教育理念 - 離職

Hedy avatar
By Hedy
at 2021-07-19T17:59

Table of Contents

記得之前有位大大
寫了很詳細的介紹

雖然可能有些壓力和考量下刪文了
還好其實認真點查都找得到

小黃內部針對這件事
其實還有後續
我來幫各位補充下吧
https://i.imgur.com/SRHzoU9.jpg
7月5號
小黃開線上月例會
最後就提到了這件事
主持人把這件事定調成
信義房屋勾結離職員工
惡意發文重傷打擊小黃

然後繼續說
自己是在保護消費者
包裝平常惡意攻擊同業的手段
到底什麼時候才可以好好賣房子

然後繼續送那一本
“多少錢才合理”的書給客戶
買方屋主都要送
初次見面就要直接帶話術攻擊信義
拯救客戶靠話術
真的是大言不慚

整件事情也過去有一個月了
就讓它過去就好
偏偏就趁著線上月例會講這件事
小黃那些高幹真的87

抱歉真的看不下去





噢對了近期小黃的人
都在瘋狂打電話
屋主 買方都狂打
為了把量催出來
已經惹惱超多客戶了
待在小黃的各位
加油啦
離開小黃會餓死喔！
電話繼續打就對了！
攻擊同業不遺餘力也是對的！
我們消費者一定會跟你們一樣
唾棄骯髒手段的爛公司！
讓市場自然淘汰出局吧～



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Tags: 離職

All Comments

Agatha avatar
By Agatha
at 2021-07-24T01:41
最近同社區有住戶出售 整棟被房仲一直打電話 打來都不
報分店 最高連續接四天 超氣
Selena avatar
By Selena
at 2021-07-24T15:39
有效文章1篇 等等就會有人來噓你了QQ 先幫補血. 小黃真
的是搞到各仲介都頭痛的一間公司 偏偏還是有人喜歡這一
味嘖嘖
Eden avatar
By Eden
at 2021-07-26T01:17
之前去求職就在這樣 都還沒錄取就在攻擊同業 是有多急
Franklin avatar
By Franklin
at 2021-07-26T10:52
對這家房仲愈來愈沒好感
Wallis avatar
By Wallis
at 2021-07-31T05:39
去過信義的朋友很瞧不起小黃看來不是沒理由w
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2021-08-02T04:58
房仲業的惡行競爭真的是很大的陋習
Kama avatar
By Kama
at 2021-08-06T13:02
先幫補血...
Jacky avatar
By Jacky
at 2021-08-07T08:59
有拿到書XD
Annie avatar
By Annie
at 2021-08-08T04:43
系統在新增客戶資料已經設定好了，沒送書馬上扣點
Elvira avatar
By Elvira
at 2021-08-09T22:46
想像一下沒送書馬上噴400塊……
Jake avatar
By Jake
at 2021-08-14T04:07
我遇到的小黃(加盟店)其實還蠻正常的, 基本上整家店幾
Harry avatar
By Harry
at 2021-08-14T07:44
乎都是信義出來的。不過房子都買了還一直call不知道在
幹嘛。
Odelette avatar
By Odelette
at 2021-08-14T15:13
說到攻擊同業 光看品觀點這種內容農場持續針對永慶發佈
負面的內容 是誰指使這麼做的大家心知肚明
Isabella avatar
By Isabella
at 2021-08-19T15:04
我是絕對不會相信信義的教育理念是有比永慶好到哪裡
Ida avatar
By Ida
at 2021-08-23T01:30
永慶不管直營店和加盟店說真的在服務上都比各間房仲來
的好 不覺得他們教育理念有什麼問題
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2021-08-27T07:14
每次好房網報導信義房屋糾紛，就會有留言說好房網是永慶
的，企業遇到問題不好好檢討來解決，而是先怪罪媒體，這
種教育不才是有問題的嗎?
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2021-08-30T20:47
大家都知道近年房仲消費糾紛申訴比例最高的是哪家？

在小公司當核心或大公司的小螺絲？

Gilbert avatar
By Gilbert
at 2021-07-19T10:06
本人在媒體業工作，26y，今年疫情前因為受不了現在這間公司的主管而起了離職念頭， 所以到處投履歷、面試，隔了兩個多月，終於在最近收到了一間大公司（就是電視台）的 offer，本來是想要離職的，結果跟現在公司提了之後，這邊的大主管想留我下來，用了 加薪、對我未來的職涯規劃等方式，慰留我，所以現在有點猶豫要不要過 ...

藍圈科技聲明-代發

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By Daph Bay
at 2021-07-18T14:19
此文為真代發 首先對於Anajo的發文指控 敝人我也就是文章中的P 深感愧疚也必定虛心檢討 目前也在走勞檢中,如有違法做錯了就負責該罰的我絕不閃避. 再此特此聲明 敝公司到現在為止 沒有扣過任何同仁薪資 (除曠職外) 也未放過無薪假. 對於第一點 因為敝公司在今年二月才成長為五人以上,一開始用的是勞健保 ...

對於不喜歡的工作會忍耐還是離開

Necoo avatar
By Necoo
at 2021-07-18T10:35
有時候很難分辨怎樣是真的不喜歡 還是只是被工作的人事物消磨熱情 我在一家外商科技公司上班擔任mkt / project manager 公司內耗非常嚴重 各部門為了求表現不斷鬥爭 一個專案很少如期上線 不知道是所有B2B的科技業都這樣嗎？至少跟我以前做B2C的產業 很少這樣 公司近兩年大量擴編，每個 ...

藍圈科技勸世文

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By Erin
at 2021-07-18T00:48
**這家公司在網路上關於職場心得的搜尋結果蠻少的，想說對搜尋到這篇的新鮮人來說多 點資訊總是好，因此有了以下文章** 藍圈科技任職三個月，簡單條列一些任職期間覺得要未來新人可能會想的工作相關注意事 項，P為當時直屬主管aka公司負責人老闆。 1. 一定要確認勞健保，P常沒有在到職日幫員工保勞健保，要自己 ...

同事都把事丟過來怎麼辦

Ida avatar
By Ida
at 2021-07-17T23:57
目前是約聘人員已經做快半年 剩半年時間 後續不確定會不會再延 如果在往後最多再半年而已 目前這個計畫是只有我跟另外一個同事負責 他算是老鳥了比我做久一點點 平常是都已經分工好 外勤也幾乎都我在跑 可是對方還是有時候想丟東西給我做 對方是說我看起來都很閒 (不過我是喜歡先把負責的事一次全忙完在休息這樣 而且 ...