1.新聞標題
廖老大飲料店超血汗？12項員工薪資福利曝光，網怒轟：寧可去超商打工
2.網址連結 (過長網址請縮址)
https://www.storm.mg/lifestyle/4516952
3.新聞內文
廖老大飲料店超血汗？12項員工薪資福利曝光，網怒轟：寧可去超商打工
有「台灣賽車教父」之稱的廖老大（廖志賢）近日風波不斷，其中廖老大所開設的手搖飲
料店「阿娘喂！廖老大茶坊連鎖」先前曾釋出加盟優渥條件，還會定期將盈餘捐給弱勢團
體，因此獲得網友一面倒好評。
不過日前被廖老大飲料店就曾被民進黨前桃園市議員王浩宇爆料「很苦很難喝」、AV導演
憤B表明「同樣的價錢我會去買五十嵐或迷客夏」，有網友也曝光廖老大公司12項員工
薪資福利，再度掀起熱議。
廖老大公司12項員工福利曝光！半天只能上一次廁所、業績未達標就扣錢
7日有網友在巴哈姆特論壇說明廖老大公司員工12項薪資福利，包含上班時間從上午8點到
晚上20點，中間休息1個半小時，每個月有一個週四休息時間半小時需大掃除，特休則被
拿來用作員工旅遊。
廖老大公司員工薪水部分落在34,000至37,000元，臨時請假扣全勤2,000元、業績未達標
扣錢，簽約簽一年年終1,200元、簽3年給1個月，若是提早離職就要賠錢，業務通勤可補
助3分之2油錢、etag無補助。
另外員工上班時不能滑手機，半天只能上一次廁所，公司禁帶外食，午餐和晚餐由公司訂
餐，但是需員工自行付錢。
找員工還是找奴隸？廖老大公司員工薪資福利引發批評
廖老大公司薪資福利曝光後也引來網友怒轟「這是找員工還是找奴隸」，「其他就算了，
不給特休明顯違法，各縣市每一家分店都可以檢舉，可以來測試勞工局南北差異」、「一
天上班10.5個小時，一個月22天來算，月薪37k＝時薪160，那幹嘛不去超商打工算了」、
「你的經驗真的很重要，提醒大家簽名別閉著眼睛簽下去」、「提早離職還要賠錢，我長
這麼大第一次看到這種規定」、「當兵可能真的比去他的工廠爽...再怎樣還能存到錢」
。
不過也有人認為「上班不准用手機這點我還能接受啦，但要額外加個下班也不准用手機來
騷擾人」、「這就是在中南部很標準的台灣血汗公司的勞工契約」、「傳產不意外，有些
公司再綁一個責任制，加班不用給錢」。
廖老大飲料店近半年爭議不斷！台中市衛生局2週查2次聲量破6千筆
從《KEYPO大數據關鍵引擎》輿情分析系統來看「阿娘喂！廖老大茶坊連鎖」近半年聲量
趨勢，可見5月22日因為台中市衛生局2週內連查2次廖老大飲料店，讓廖老大在直播中爆
氣怒轟台中市衛生局「選擇性辦案」，當日聲量累積6,963筆，8月24日因廖老大透露親巡
20間加盟店時，發現自己喝了20杯甘蔗青茶中就有2杯是酸的，讓網路聲量再度上升至
3,871筆，另外不只廖老大公司員工薪資福利引發爭議，9月11日廖老大表示將復職的懷孕
員工調降為清潔工、警衛，甚至疑似有加盟主解約砸店，讓當日聲量來到3,689筆。
本文分析時間範圍為2022年03月16日至2022年09月11日。
《KEYPO大數據關鍵引擎》輿情分析系統擁有巨量資料，以人工智慧作語意分析之工具資
料蒐集範圍：累積超過30億筆以上的網路數據庫，其內容涵蓋新聞媒體、社群平台、討論
區、部落格、地圖評論等網站。
系統觀測上萬個網站頻道，包括各大新聞頻道、社群平台、討論區及部落格等，針對討論
『阿娘喂！廖老大茶坊連鎖』相關文本進行分析，調查「網路聲量」（註1）作為本分析
依據。
*註1 網路聲量：透過『KEYPO大數據關鍵引擎』輿情分析系統，計算社群討論及新聞報導
提及的文章則數，聲量越高代表討論越熱，能見度越高。
4.心得 (至少20字)
早上八點上班，晚上八點下班，換算時薪約160元
沒有特休，特休拿去當員工旅遊
員工休息時間拿來大掃除
簽約一年，年終可領1200元，未滿一年離職要賠錢給老闆
業績未達標，扣錢
半天只能上一次廁所
禁帶外食，午餐和晚餐由公司訂餐，但由員工付錢
我長這麼大第一次看到這種規定
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廖老大飲料店超血汗？12項員工薪資福利曝光，網怒轟：寧可去超商打工
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3.新聞內文
廖老大飲料店超血汗？12項員工薪資福利曝光，網怒轟：寧可去超商打工
有「台灣賽車教父」之稱的廖老大（廖志賢）近日風波不斷，其中廖老大所開設的手搖飲
料店「阿娘喂！廖老大茶坊連鎖」先前曾釋出加盟優渥條件，還會定期將盈餘捐給弱勢團
體，因此獲得網友一面倒好評。
不過日前被廖老大飲料店就曾被民進黨前桃園市議員王浩宇爆料「很苦很難喝」、AV導演
憤B表明「同樣的價錢我會去買五十嵐或迷客夏」，有網友也曝光廖老大公司12項員工
薪資福利，再度掀起熱議。
廖老大公司12項員工福利曝光！半天只能上一次廁所、業績未達標就扣錢
7日有網友在巴哈姆特論壇說明廖老大公司員工12項薪資福利，包含上班時間從上午8點到
晚上20點，中間休息1個半小時，每個月有一個週四休息時間半小時需大掃除，特休則被
拿來用作員工旅遊。
廖老大公司員工薪水部分落在34,000至37,000元，臨時請假扣全勤2,000元、業績未達標
扣錢，簽約簽一年年終1,200元、簽3年給1個月，若是提早離職就要賠錢，業務通勤可補
助3分之2油錢、etag無補助。
另外員工上班時不能滑手機，半天只能上一次廁所，公司禁帶外食，午餐和晚餐由公司訂
餐，但是需員工自行付錢。
找員工還是找奴隸？廖老大公司員工薪資福利引發批評
廖老大公司薪資福利曝光後也引來網友怒轟「這是找員工還是找奴隸」，「其他就算了，
不給特休明顯違法，各縣市每一家分店都可以檢舉，可以來測試勞工局南北差異」、「一
天上班10.5個小時，一個月22天來算，月薪37k＝時薪160，那幹嘛不去超商打工算了」、
「你的經驗真的很重要，提醒大家簽名別閉著眼睛簽下去」、「提早離職還要賠錢，我長
這麼大第一次看到這種規定」、「當兵可能真的比去他的工廠爽...再怎樣還能存到錢」
。
不過也有人認為「上班不准用手機這點我還能接受啦，但要額外加個下班也不准用手機來
騷擾人」、「這就是在中南部很標準的台灣血汗公司的勞工契約」、「傳產不意外，有些
公司再綁一個責任制，加班不用給錢」。
廖老大飲料店近半年爭議不斷！台中市衛生局2週查2次聲量破6千筆
從《KEYPO大數據關鍵引擎》輿情分析系統來看「阿娘喂！廖老大茶坊連鎖」近半年聲量
趨勢，可見5月22日因為台中市衛生局2週內連查2次廖老大飲料店，讓廖老大在直播中爆
氣怒轟台中市衛生局「選擇性辦案」，當日聲量累積6,963筆，8月24日因廖老大透露親巡
20間加盟店時，發現自己喝了20杯甘蔗青茶中就有2杯是酸的，讓網路聲量再度上升至
3,871筆，另外不只廖老大公司員工薪資福利引發爭議，9月11日廖老大表示將復職的懷孕
員工調降為清潔工、警衛，甚至疑似有加盟主解約砸店，讓當日聲量來到3,689筆。
本文分析時間範圍為2022年03月16日至2022年09月11日。
《KEYPO大數據關鍵引擎》輿情分析系統擁有巨量資料，以人工智慧作語意分析之工具資
料蒐集範圍：累積超過30億筆以上的網路數據庫，其內容涵蓋新聞媒體、社群平台、討論
區、部落格、地圖評論等網站。
系統觀測上萬個網站頻道，包括各大新聞頻道、社群平台、討論區及部落格等，針對討論
『阿娘喂！廖老大茶坊連鎖』相關文本進行分析，調查「網路聲量」（註1）作為本分析
依據。
*註1 網路聲量：透過『KEYPO大數據關鍵引擎』輿情分析系統，計算社群討論及新聞報導
提及的文章則數，聲量越高代表討論越熱，能見度越高。
4.心得 (至少20字)
早上八點上班，晚上八點下班，換算時薪約160元
沒有特休，特休拿去當員工旅遊
員工休息時間拿來大掃除
簽約一年，年終可領1200元，未滿一年離職要賠錢給老闆
業績未達標，扣錢
半天只能上一次廁所
禁帶外食，午餐和晚餐由公司訂餐，但由員工付錢
我長這麼大第一次看到這種規定
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