(急)工作前健檢既往病史憂鬱症. - 工作

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By Joe
at 2012-05-16T00:00

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因為已經太多年了(>5年)
我幾乎忘了,直到接到錄取通知並且要求健檢看到這項目才想起來
該怎麼辦?
要是被查出來可能會失去這個工作機會
這個工作很不錯,是我喜歡的工作
要是被辭退下個工作也不知道在哪裡
麻煩幫我想辦法
他限定要勞委會指定的醫療院所檢查
既往病史是不是自己勾一勾還是會列單子呢?
好擔心喔!
Tags: 工作

All Comments

Brianna avatar
By Brianna
at 2012-05-17T13:07
1)既往病史是不是自己勾一勾還是會列單子呢?
是【列】單子?
還是【寄】單子?
既往病史通常著重在開刀部分、何時開刀?什麼疾病?
除了自己填寫,醫師問診也會詢問
既往病史會在健康檢查表最後面,當然是報告的一部分,任職公司人資或公司護理人員(如果公司具一定規模、且是工廠環境,通常會設置)是會看到的,但是僅限你提出的或醫師問診補充上去的,不會去調你的病歷資料。
除非你發生職業病且提出賠償要求,公司就會特別去看你的任職履歷及健康檢查報告,釐清責任歸屬,這特別發生在從事化學性工作、特殊作業環境裡。
2)報告通常是寄到公司或直接由你取回,你要郵寄到家裡也ok就是自己負擔郵寄掛號費。
3)如果你的工作性質是不能有服藥狀況的,例如:操作高危險機器,有服用安眠藥有可能會導致工安事故,自然會排除擔任此職務,或工作需使用高度記憶力在你海馬迴萎縮未尋回記憶力時,公司自然也不放心把工作交給你,或需派員特別注意你的工作狀況。
但是你這已經是5年以上的病史,目前病情若已大幅度改善,應該是沒有問題的,若此時還有身心問題或服藥狀況,只要工作性質不受影響,應該也OK
若人際部分會有障礙,通常也會給予時間觀察。
所以你該用心工作、好好表現,不是擔心這些,難道擔心會改變事實嗎?
有病就診也是必須的,畢竟健康比工作重要,不需特別隱瞞、輕描淡寫就可以
4)勞基法第12條(雇主無須預告即得終止勞動契約之情形)
勞工有左列情形之一者,雇主得不經預告終止契約:
一、於訂立勞動契約時為虛偽意思表示,使雇主誤信而有受損害之虞者。
雇主依第一款規定終止契約者,應自知悉其情形之日起,三十日內為之。
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By Regina
at 2012-05-17T10:13
你好以下有憂鬱症網址讓您參考http://tw.myblog.yahoo.com/watch-psych/archive?l=f... 、真正憂鬱症、好幾天都不會起床、如果不懂藥需上網查詢或諮詢衛生局醫政課、參考回答區域有完整醫療資訊、新聞稿已經呼籲該換藥兩年了、醫生如果不協助你換藥、投訴衛生局醫政課或到該區派出所請警察協助你就醫。接受有效宗教、多想正面的事、多接觸開心的事。自律神經失調與精神官能症、往往是腦神經衰弱的說法罷了、自律神經失調時、最容易產生失眠、壓力也會照成消耗B群、壓力性失眠、照成自律神經失調、高低血壓或膽固醇過高或甲狀腺亢進病因、都會照成自律神經失調疾病、三餐飯後多服B群、睡前不要服用會睡不著、會修復自律神經系統、失眠減少。也可暫時按摩紓壓幫助睡眠、病因有時會引起頭肩頸、肌肉僵硬、按摩也是能讓肌肉鬆弛些、而達到紓壓、幫助睡眠、詳讀B群功用、心理因素也會照成失眠。 內科做生理功能驗血與驗尿液檢查、病因偶而會照成失眠或以下症狀。(1) 做生理檢查,排除生理因素造成的精神疾病:
甲狀腺、荷爾蒙、腎上腺、重金屬中毒、貧血、腦瘤、癌症、梅毒、缺乏維他命、營養失衡、甚至你服用的藥物,都有可能影響你的精神狀況或是情緒。(2) 例如:
腦瘤造成憂鬱症
腦瘤造成精神分裂
梅毒造成精神錯亂
鉛含量過高造成有暴力傾向或躁鬱症(3) 解決生活的問題,處理壓力,接受有效的心理輔導或其他有效的方法:
壓力會造成很多生理上的疾病,像是胃潰瘍、頭痛、耳鳴或皮膚過敏等等,這些在醫學上很常見,有非常多的疾病可以歸咎於壓力,而這些疾病又會造成你的困擾。精神觀察者部落格 愛心老師匯集了醫療資源、這不是廣告、讓國人成長、讓國人不再受害。http://tw.myblog.yahoo.com/watch-psych%E7%8B%A0%E7... 都會引響中樞神經有許多不同反應、如瞳孔、緊縮、(情緒低落)憂鬱症)、抗奮或哀傷、進而歇斯底里、動作遲緩、步履蹣跚、體內脫水、眼臉下垂、夢囈、搔癢…等等 異於常人現象、不單是副做用而已、如不告訴你、不知無形中的轉變。精神科更名為身心科或心理科、開立藥物是毒品、純粹心理醫生、不能開藥。《可進入相關部落格、有完整介紹何謂憂鬱症與安眠藥與毒品》http://tw.myblog.yahoo.com/jw!Rn9.fr.QHw7HpJLNZXwq... ,民眾應該尋求精神科之外的醫師協助停藥,請找其他醫科的醫師協助停藥。國際心理健康領域守護者、國家充滿愛心關懷、知識回答區域http://tw.group.knowledge.yahoo.com/cchr-taiwan%E9... 戒毒 排毒 http://tw.myblog.yahoo.com/delightdetox/archive?l=... 全民運動、反毒、拒毒害、愛心與關懷部落格與國家充滿愛心部落格 、悍衛國家人人有責、愛惜我們國家勞健保、是我們國家的國寶、一傳百、百傳千、兩千多萬人口。
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By Joe
at 2012-05-20T19:49
其實 有工作 就應該去試試看
畢竟那是5年前的事情
面對他才是真的
如果檢查上有寫出來的話
想想你是面試官的話 你應該會問面試者 你可以跟他說說當時因為什麼事情 才有那病例 現在的你已經走出來了 希望能給個機會

(急)工作前健檢既往病史憂鬱症

Kumar avatar
By Kumar
at 2012-05-16T00:00
因為已經太多年了(andgt;5年)
我幾乎忘了,直到接到錄取通知並且要求健檢看到這項目才想起來
該怎麼辦?
要是被查出來可能會失去這個工作機 ...

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at 2012-05-16T00:00
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