愛智早午餐 - 職場

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By Susan
at 2012-12-17T01:26

Table of Contents

愛智早午餐<Philosophy Brunch>

圖文板:http://dacemike.files.wordpress.com/2012/12/dm1208final_-2.jpg

網站宣傳:http://dacemike.wordpress.com/


  生活非常的忙碌,得到的卻不是充實無憾的收穫,而是重複乏味的無奈。每天起床

沒有因為現實生活是痛苦夢魘的開始,被生活的壓力、他人的想法評價推著往前走,所

做都是為了別人,卻不知道自己真正要什麼,真的要這樣過一輩子嗎?


  轉眼間,就要大學畢業、進入職場,慢慢接近三十而立的年齡。每天被時間追著跑

,忙碌的生活讓人無法好好想清楚生命為什麼而活,總覺得應該為生命留下什麼,最後

死亡」的檢核,到底該留下什麼才不會讓生命最終只是一場空


  喜歡花很多時間與朋友相處,甚至為朋友而忙碌,以為被需要可以讓自己不那麼孤

單。時,朋友卻不是真正了解你、看重你,心中的空虛比獨處時更加的強烈,原來身邊

擁有再多的朋友,孤獨還是如影隨形,你打算怎麼面對內心的孤獨


  滿心抱負進入職場,希望從工作中看見自己、對社會有貢獻。但面對職場上功利主

義的不正直及壓榨的對待,原先的熱情只剩下抱怨及妥協,想要改變卻無能為力,甚至

不相信社會上有真誠正直的人存在,對人抱持懷疑、保持距離,這真的是你要的生命嗎





  生命不斷對我們提問,我們卻沒有能力回答……

  在痛苦始終伴隨身旁時,我們到底要怎麼走過如此困境,甚至找到自己生命的意義

與價值?!

  上個世紀出現了名為『存在主義』的哲學思想,特別回到生活重新解析我們的遭遇

,探討即便痛苦罪惡死亡總是如影隨形,我們如何依舊能夠肯定生命,在虛無中

,甚至是創造意義價值

  你聽過「存在先於本質」嗎?你了解人生最可貴之處在於你每一刻的選擇?

  每個人都是獨特而唯一,你知道「讓你成為你自己」的重要嗎?

  我們將介紹六位存在主義哲學家──齊克果尼采雅士培海德格沙特卡繆

──面對生命困境而孕生的思想,聆聽他們的深切提醒,協助我們長出肯定生命的力量

與熱情,使我們回到生活中時能夠找到方向勇敢前進。

誠摯的邀請您與我們一起參與這場精神的饗宴!



主辦單位:財團法人好好好家庭教育文教基金會
時間:2013/1/1(二); 2013/2/2(六) 下午兩點開始
地點:台北市忠孝東路四段128號十樓
報名方式:請電洽陳彥蓉小姐,連絡電話為(02)773096290937-160855
 本活動為免費公益講座,名額有限,報名要快!!


感謝板主給予機會張貼這份資訊

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Tags: 職場

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不確定能不能拿到資遣費?

Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2012-12-16T18:03
在南部某金屬產業上班 月薪-andgt;底薪+全勤+績效 要做的工作舉凡採購.銷售.品管.管理現場. 開發票.應收帳款..什麼都要做 月薪大概平均在28K.. 但是老闆每天想著要你做的事情.. 如果錯了一次就是扣500~1000 至於對跟錯...看他定義!! 現在還公告說.. 辦公室人員要按件計酬???? 按 ...

愛打小報告

Genevieve avatar
By Genevieve
at 2012-12-16T17:35
※ 引述《SHANOLINDA (shiningstar)》之銘言: : 我們之前公司就是有些人很愛結黨. : 或是很喜歡來套你的話去和老闆打小報告. : 陰險的小人. : 大家都怎麼防犯這種小人呢 在前公司上班的時候有個同事, 我跟他很好,私下我們也有很多話會交換講。 後來發現他跟直屬長官很要好, 有些私底 ...

如何創造&擁有獨立作業的能力?

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By Ophelia
at 2012-12-16T16:37
※ 引述《gaiaesque (請不要叫我解釋我的暱稱)》之銘言: : 看到標題我想應該很多人覺得我一定很閒 : 是的...我很閒 : 我現在的工作其實就是把工廠內的機台師傅一部分攬到我這在做 : 另外一部分就是同為廠務方面的工作由上面一小部分交給我 : 到公司已經8個多月了 : 現在的狀況變成是...我的工 ...

愛打小報告

Olga avatar
By Olga
at 2012-12-16T16:16
我們之前公司就是有些人很愛結黨. 或是很喜歡來套你的話去和老闆打小報告. 陰險的小人. 大家都怎麼防犯這種小人呢 -- shiningstar http://ppt.cc/cxhd - ...

實習遭惡意解聘 科大生好慘

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By Oscar
at 2012-12-16T13:46
〔自由時報記者湯佳玲、蘇金鳳、俞泊霖、黃旭磊、林曉雲/綜合報導〕台灣高等教育產 業工會理事陳尚志表示,科技大學存在許多「假實習、真剝削」現象,「企業有源源不絕 的實習生,為何還要聘人?正是社會新鮮人起薪低的主因」,他反對所有無薪實習,並認 為應不得將實習納入畢業要件。 源源不絕實習生 是新鮮人起薪低原 ...