感覺私生活被影響到.. - 離職

By Ophelia
at 2020-12-09T23:36

Table of Contents

如題，我三個月前退伍後找到目前這份助理工作
薪水待遇不差、八小時正常上下班，因為是第一份工作
所以我還挺滿意的..但是

前幾天被公司上面的約談，他們拿出我的IG頁面
問我是不是有在兼職，我沒有在兼職
只是喜歡拍照所以都是找攝影師拍照、互惠(幫他曝光，我有好照片)這樣。
但是公司不能接受= = 他說下不為例，再被發現就是大過一支或是離職。

我沒有加任何同事的IG，所以應該是公司去查然後發現的。
我其實能理解公司會去查員工的過往，因為是高單價市場，會很怕員工跟其他同行勾結，
但這讓我蠻不舒服的，總覺得有被監視的感覺...

而且公司會要求我們在自己的私人FB上發公司做的粉專，還會算積分點數(不是業務，但
會比評)

我這是第一份工作，所以不太了解，很多公司都會這樣做嗎?
我有種自己的生活被影響到的感覺，連自己喜歡經營的事情都不能做，如果不是因為我沒
有再使用FB，不然我會更不舒服

不知道大家是怎麼看這件事的?會不會覺得很小題大作0rz
我因為這件事不太想再繼續做下去...

希望有前輩可以指教我。

--

Tags: 離職薪水

All Comments

By Ophelia
at 2020-12-10T01:54

太扯

By Daniel
at 2020-12-12T18:03

離譜

By James
at 2020-12-17T06:14

這公司怪怪的

By Rachel
at 2020-12-18T03:41

不是很OK 邊找邊走人沒經濟壓力直接走人

By Joe
at 2020-12-21T05:45

我還遇過，離職LINE來跟我說教的公司! 推樓上解法!

By Anonymous
at 2020-12-22T16:53

不然就把它當作新人的練兵場~

By Jacob
at 2020-12-25T02:09

管太寬了，奇葩公司快逃

By Sarah
at 2020-12-28T14:42

公司有什麼立場說不行？傻眼！

By Joseph
at 2021-01-02T02:56

可怕

By Gilbert
at 2021-01-05T22:29

管到員工個專！？老闆有付錢給員工自制津貼嗎？

By William
at 2021-01-07T21:46

勞基法請先看清楚禁止兼職有相對前提
除非你們公司的業務跟拍照有相關

By Emily
at 2021-01-11T14:22

我前公司就這樣啊禁止員工組群組不得批評公司及主管

By Frederic
at 2021-01-16T03:20

直接管員工的下班時間和私生活卻不檢討管理層的問題

By Olga
at 2021-01-17T01:58

靠北啊XD 這樣最好能算是兼職

By Blanche
at 2021-01-21T04:12

你是拍半裸肌肉照那種嗎？如果是的話我覺得公司稍微
有顧慮很正常但只要你不要在私人哀居大剌剌講你哪間

By Hardy
at 2021-01-25T14:30

公司就不該管那麼寬

By Harry
at 2021-01-26T12:31

為啥ig 會被搜到?用本名嗎？還是用mail的帳號？

By Sandy
at 2021-01-30T08:48

還是跟fb 連動？兩邊資訊類似？都沒資安觀念勒

By Charlie
at 2021-02-02T13:50

應該是個資概念。要做到你不說，別人怎麼都搜不到的程
度

By Poppy
at 2021-02-07T09:53

公司問題為什麼檢討到他ig為什麼可以知道了

By Frederic
at 2021-02-10T19:14

IG本來就很好搜，但該檢討的不是這個好嗎

By Edwina
at 2021-02-13T16:41

建議還是每個帳號都分開，太容易搜尋不一定是好事情。

By Oliver
at 2021-02-15T02:41

換一間吧當沒在這間工作過

By Anthony
at 2021-02-16T11:33

領到年終走人，沒必要留

By Charlie
at 2021-02-18T19:43

繼續拍啊敢開就告賺一波紅包

By Emma
at 2021-02-22T11:55

竟然有人檢討個資觀念，傻眼，這根本就公司有問題，愛
po什麼乾公司屁事，就沒兼職

By Yedda
at 2021-02-25T17:36

你不要公開不就好了...？

By Wallis
at 2021-03-02T07:28

我還遇過公司說我開104幹嘛是不是在找其他工作叫我把1
04關掉結果每個同事都說他們有過

By Xanthe
at 2021-03-05T10:35

先看是什麼公司如果是展場的應該合理吧

By Cara
at 2021-03-05T20:24

一定是傳產，公司把員工當犯人管...

By Kama
at 2021-03-09T03:37

等被離職之後再告上法院要求賠償呀XD

By Ophelia
at 2021-03-09T05:20

或是在IG裡對公司歌功頌德一番看公司怎麼反應

By Cara
at 2021-03-10T05:52

這公司有病..得考慮後路

By Olive
at 2021-03-15T00:39

就把慣老闆榨乾學完，帶走所有資源後，往下一家前進!

By Regina
at 2021-03-18T15:04

管到私生活不能忍，早早走人才是上策

By Dorothy
at 2021-03-18T20:40

老闆不是家人，是這個舞台的主人! 這個舞台演完換下一家!

By Noah
at 2021-03-21T15:27

因為你已經不喜歡老闆，不會待太久，那不如就看能待多久!

By Rachel
at 2021-03-24T21:20

他們要是敢用這種智障理由開除你就正好吉一波

By Mary
at 2021-03-27T00:11

這公司也太噁心

By Robert
at 2021-03-28T06:24

IG設為非公開呢?

By Kyle
at 2021-03-31T03:57

不承認就好啊，說長的很像而已

By Ula
at 2021-04-02T04:08

奇葩公司快逃

By Heather
at 2021-04-02T15:09

離職有夠地雷

By Ina
at 2021-04-07T05:15

還管到私人社群媒體這公司太恐怖了

By Charlie
at 2021-04-07T07:44

誇張

By Candice
at 2021-04-11T02:29

神經病公司

By Eden
at 2021-04-15T06:55

誇張這種感覺真的很不舒服...

By Necoo
at 2021-04-15T21:42

想陪公司玩就蒐集證據準備提告，不想浪費時間就快離職

By Zenobia
at 2021-04-16T07:24

還是公司認為你是甲甲?

By Ophelia
at 2021-04-20T17:05

還是找自己舒服的

By Queena
at 2021-04-22T14:30

還是其實你工作表現不佳剛好找到理由

By Brianna
at 2021-04-26T22:14

不能接受。IG流量是你的長期資產，不要妥協，何況你還沒
靠它賺錢。騎驢找馬吧。

By Queena
at 2021-05-01T12:54

健全的公司還會幫員工介紹推廣social media,互利雙贏。
這才是正常的。

By Michael
at 2021-05-03T09:50

先裝乖一個月，邊找工作，領年終閃人哈哈

By Zora
at 2021-05-04T10:11

這公司太怪了吧

By Doris
at 2021-05-09T02:30

太詭異了

By Emily
at 2021-05-10T03:55

太扯，不是正常

By Thomas
at 2021-05-14T16:04

不是你的錯，但很多公司就是機車管很大，不然做reference
check尬嘛？還聽過一堆人資沾沾自喜的說會先去查求職者

By Franklin
at 2021-05-18T12:41

的信箱披踢踢帳號祖宗八代都挖出來
所以求職時請關閉公開帳號，私人跟公事永遠使用不同帳號

By Lily
at 2021-05-21T08:45

遇過沒知會就擅自把我的臉書設成公司粉專小編，有夠雷。

By Quanna
at 2021-05-23T20:56

什麼鬼公司

By Barb Cronin
at 2021-05-25T07:10

爛死了快走

By Andrew
at 2021-05-29T12:39

快逃啊~

By Belly
at 2021-05-31T22:08

走啊，侵犯人家隱私的、介入私生活的不是什麼好公司

By Aaliyah
at 2021-06-05T09:35

每個工作都有限制，明星就要活在別人的關注下

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