大家好! 我是一個大學應屆畢業生(女),
最近拿到了一個offer但卻很煩惱,希望能得到大家的一些建議...
首先簡單介紹一下我背景
119大學的某少見外語學系大五 輔系外交
大四那年去日本一年交換(因此延畢)
老實說對未來職涯尚未有特定想做的職種
目前只有想進外商的念頭(主要是日商)
日檢一級通過,多益900up,英檢有過中高級
大學的最後一學期有參加一些就職博覽會和加入人力顧問公司的會員
人力公司最近介紹了一個有名日本商社的專案社員(契約)職缺
我抱著去大公司面試開開眼界 學習也好的心態
幸運的也得到了這offer
但令我煩惱的是:
1.如上面提到的是契約社員, 非正社員
半年簽一次約, 此專案至少有n年
雖然人力公司跟我說其實不用太擔心不穩定,
因公司本身也不希望流動率太大, 之後可能升正社員
但問題就是福利無法跟正社員一樣, 身分就是不平等
2.薪資
有點令我意外只有30k 不知道是否公司規定契約社員的起薪就這樣
還是因為人力公司問我期望薪資時, 我回答希望能有三萬以上 就真的三萬
而目前我也還沒有機會和公司詢問 但又怕我是新鮮人 沒有資格講價
3.第一份工作是契約工 是否弊大於利?
但是因為他是top之一的商社, 讓我十分想進...
(要是是正社員就好了,可惜目前似乎沒缺)
我不清楚以我的條件,到底是否可以追求更好(如其它大公司的正社員或更高薪資)
還是這樣其實就該覺得不錯了呢?
(還是該臉皮厚一點跟公司談...)
問題挺多挺雜的, 希望各位前輩們能給我點建議> <
各種意見我都願意聽
先謝謝大家了!!
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